Identyfikator | Tytuł aktu |
---|---|
M.P.1954.121.1761 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1760 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1759 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1758 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1757 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1756 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1755 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1754 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1753 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1752 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1751 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1750 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1749 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1748 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1747 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1746 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1745 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1744 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1743 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1742 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1741 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1740 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1739 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1738 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1737 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1736 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1735 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1734 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1733 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1732 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1731 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1730 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1729 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1728 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1727 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1726 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1725 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1724 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1723 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1722 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1721 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1720 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1719 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1718 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1717 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1716 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1715 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1714 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1713 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1712 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1711 | (bez tytułu) |
M.P.1954.121.1710 | (bez tytułu) |
Rada Ministrów przyjęła we wtorek projekt ustawy, który umożliwi użytkownikom aplikacji mObywatel dostęp do danych o prognozowanej emeryturze – poinformowało we wtorek Ministerstwo Cyfryzacji. Projekt zakłada też uchylenie ustawy o Centralnej Informacji Emerytalnej.
20.05.2025Ustawa o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej została opublikowana w Dzienniku Ustaw. Jej celem jest ograniczenie występujących nadużyć, usprawnienie procedur dotyczących powierzania pracy cudzoziemcom, zmniejszenie zaległości załatwiania spraw przez urzędy oraz pełna elektronizacja postępowań. Nowe przepisy wejdą w życie pierwszego dnia miesiąca następującego po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.
14.05.2025Kompleksową modernizację instytucji polskiego rynku pracy poprzez udoskonalenie funkcjonowania publicznych służb zatrudnienia oraz form aktywizacji zawodowej i podnoszenia umiejętności kadr gospodarki przewiduje ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia. Ustawa, która została opublikowana w Dzienniku Ustaw, co do zasady, wejdzie w życie pierwszego dnia miesiąca następującego po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.
14.05.2025Rząd zamierza uregulować zagadnienia związane z funkcjonowaniem lekarza koronera właściwego do stwierdzania zgonu osoby, gdy trudno jest wskazać lekarza leczącego, który byłby zobowiązany do stwierdzenia zgonu lub konieczności dokonania czynności i ustaleń związanych ze zgonem, wymagających specjalistycznej wiedzy. Chce też wprowadzić spójne systemowo regulacje odnoszące się do karty zgonu, karty urodzenia oraz karty urodzenia z adnotacją o martwym urodzeniu.
12.05.2025Ustawa reformuje system wydawania wizy krajowej dla studentów oraz system wydawania zezwolenia na pobyt czasowy w celu kształcenia się na studiach. Zgodnie z regulacją, każdy cudzoziemiec – obywatel państwa trzeciego, który chce rozpocząć studia w Polsce - będzie musiał podczas rekrutacji przedstawić dokument poświadczający znajomość języka, w którym odbywa się kształcenie, co najmniej na poziomie B2.
10.05.2025Osoba ubiegająca się o pracę będzie musiała otrzymać informację o wysokości wynagrodzenia, ale także innych świadczeniach związanych z pracą - zarówno tych pieniężnych, jak i niepieniężnych. Ogłoszenie o naborze i nazwy stanowisk mają być neutralne pod względem płci, a sam proces rekrutacyjny - przebiegać w sposób niedyskryminujący - zdecydował w piątek Sejm uchwalając nowelizację Kodeksu pracy. Teraz ustawa trafi do Senatu.
09.05.2025