Kadry i BHP - najnowsze
"Następnym krokiem w rozwoju działu HR jest zawieranie sojuszy" - Dave Urlich
Większe miasto - większe zarobki
Czy lekarz na wniosek pracodawcy ma obowiązek wydać druk zaświadczenia z badań psychotechnicznych przeprowadzonych u operatora wózka widłowego?
Postępowanie powypadkowe w służbach mundurowych
Czy praca przy zgrzewarce indukcyjnej jest pracą w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze?
Czy przed wysłaniem statystycznej karty wypadku do GUS pracodawca obowiązany jest ją podpisać?
Jakie prawa przysługują pracownikowi w razie stwierdzenia choroby zawodowej?
Jakie szkolenia powinni przejść pracownicy pracujący w pomieszczeniach, w których może wystąpić atmosfera wybuchowa?
Co powinna zawierać instrukcja BHP przy rezonansie magnetycznym?
Więcej uprawnień dla inspektorów pracy
Rząd i parlamentarzyści chcą, by PIP miała większy niż dotychczas wpływ na sytuację prawną zatrudnionych.Bardziej owocna staje się także współpraca PIP z prokuraturą.
Wykaz lekkich prac dozwolonych młodocianym należy zawrzeć w regulaminie pracy
Do źródeł prawa pracy należą przepisy powszechnie obowiązujące, a, a także specyficzne źródła prawa, do których można zaliczyć regulacje wewnątrzzakładowe opracowane i wprowadzone na terenie zakładu pracy przez pracodawcę. Przykładem regulacji wewnątrzzakładowej jest regulamin pracy.
Coraz łatwiej stracić pracę tuż przed emeryturą
Szybko przybywa bezrobotnych seniorów. Firmy częściej zwalniają pracowników zbliżających się do wieku emerytalnego. Tymczasem w pozostałych grupach wiekowych bezrobocie spada.
Raport: związki zawodowe kosztują nas ok. 300 mln zł
Jak poinformował Michał Jaros, poseł PO z parlamentarnego zespołu ds. wolnego rynku, powstał raport o kosztach funkcjonowania związków zawodowych w Polsce. Na jego bazie podjęte mają być prace legislacyjne.

