Do 30 września 2024 r. przedłużono ważność orzeczeń o niepełnosprawności. Osoby, które mają już wyznaczony termin, mogą się stawić na komisji orzeczniczej, ale mogą też wniosek o nowe orzeczenie wycofać. Zdarzają się także przypadki zawieszenia postępowania. Trzeba jednak pamiętać, że przed 30 września może nastąpić kumulacja wniosków w zespołach i czas oczekiwania wydłuży się jeszcze bardziej. Obecnie na komisję orzeczniczą trzeba czekać nawet kilka miesięcy.

Nie ma pewności, czy operatorzy platform internetowych będą musieli przekazać skarbówce dane o osobach sprzedających w internecie za 2023 r. Polska, mimo takiego obowiązku, nie wdrożyła unijnej dyrektywy nakładającej wymóg raportowania, a to stawia operatorów w bardzo trudnej sytuacji. Sami sprzedający mogą być spokojni – nie będzie nowych podatków, ale w przyszłości skarbówka zyska więcej danych do kontroli.

Zmiana przeznaczenia lasu na użytek rolny musi być szczególnie uzasadniona. Nie wystarczy ogólna potrzeba właściciela powiększenia obszaru rolnego, ani nawet trudności w korzystaniu z innych działek rolnych. Z punktu widzenia ochrony trwałości lasów, dążenie do poprawy jakości gospodarstwa rolnego jest wprawdzie naturalnym dążeniem każdego rolnika, ale nie stanowi o nadzwyczajności sytuacji. Do takiego wniosku doszedł niedawno Wojewódzki Sąd Administracyjny w Białymstoku.

Aż 34 miejscowości uzyskały status miasta od 1 stycznia 2024 r. – wynika z rozporządzenia Rady Ministrów. Na liście znalazło się jedenaście miejscowości z województwa mazowieckiego, osiem z łódzkiego, po trzy z kujawsko-pomorskiego i lubelskiego, po dwie z podkarpackiego, świętokrzyskiego i wielkopolskiego, po jednej z lubuskiego i śląskiego.

Od 1 stycznia 2024 r. obecnie dostępna na stacjach paliw benzyna E5 o liczbie oktanowej 95 zostanie zastąpiona benzyną E10 z zawartością do 10 proc. biokomponentów, o takiej samej liczbie oktanowej. Właściciele aut mogą sprawdzić w specjalnej internetowej wyszukiwarce Ministerstwa Klimatu i Środowiska, czy ich samochód jest do niej przystosowany.

Pracownik elektrowni przebywający na urlopie postanowił urządzić sobie święto na dachu zakładu. Przyszedł w nocy, wszedł na dach i odpalił 22 race. Został dyscyplinarnie zwolniony, gdyż pracodawca uznał, że mężczyzna naruszył przepisy i zasady BHP, a także obowiązek dbałości o dobro pracodawcy. Sąd Najwyższy potwierdził, że rozwiązanie stosunku pracy było zasadne.

Ostatnie trzy wyroki Sądu Najwyższego będą miały niebagatelny wpływ na dotychczasowe praktyki przedsiębiorców z branży handlowej, a co za tym idzie pośrednio dotkną również samych konsumentów. SN kategorycznie zanegował handel w niedziele w sklepach spożywczych, prowadzących rzekomo wypożyczalnie sprzętu sportowego czy książek - piszą Mateusz Szurman i Łukasz Duśko, adwokaci.

Duża grupa przedsiębiorców już od stycznia będzie się borykać z konsekwencjami wdrożenia do polskich przepisów dyrektywy SUP. Nie tylko pobiorą oni opłatę za jednorazowe kubki i pudełka, ale dojdą do tego kłopoty z rozliczeniem VAT, paragonami i wpisem do Bazy Danych o Odpadach.

Od 2024 r. opiekun, który straci najbliższą osobę z niepełnosprawnością, którą wspierał, nie utraci z dnia na dzień prawa do świadczenia pielęgnacyjnego. Będzie mógł pobierać je jeszcze przez niespełna dwa miesiące. Wydłużenie czasu pobierania tych świadczeń ułatwi opiekunom wejście w nową rzeczywistość, także zawodową, z jaką muszą się zmierzyć po śmierci osoby wymagającej opieki.

Od 1 stycznia 2024 r. do 30 czerwca 2024 r. kara grzywny wyniesie od 424,20 zł do 84 840 zł. Od 1 lipca 2024 r. do 31 grudnia 2024 r. będzie to kwota od 430 zł do 86 000 zł. Wzrost kar ma związek z podwyższeniem wysokości minimalnego wynagrodzenia. Od stycznia 2024 r. minimalne wynagrodzenie za pracę wzrośnie z 3600 zł do 4242 zł, a od 1 lipca 2024 r. do 4300 zł - pisze Ewa Szymańska, adwokat w BWHS Wojciechowski Springer i Wspólnicy.

Zapis praktycznej części egzaminu na prawo jazdy jest dostępny dla zdającego. Organ, który nim dysponuje, powinien na jego żądanie sam sporządzić kopię nagrania albo jeżeli nie ma takich warunków technicznych, umożliwić zdającemu dokonanie takiej czynności we własnym zakresie. Potwierdził to niedawno Wojewódzki Sąd Administracyjny w Bydgoszczy.

2023 był kolejnym rokiem licznych zmian prawa. Do najgorszych przepisów należy zaliczyć: nowelizację ustawy o Sądzie Najwyższym, te dotyczące obliczania składki zdrowotnej od dochodów przedsiębiorców oraz regulacje o darmowych lekach dla dzieci i seniorów. Plusem są fundacje rodzinne oraz zmiany, dzięki którym więcej obdarowanych i spadkobierców skorzysta ze zwolnienia z podatku.

Ogłoszenie likwidacji pracodawcy uchyla przepisy dotyczące ochrony pracowników przed wypowiedzeniem lub rozwiązaniem stosunku pracy. To oznacza, że ochronę tracą np. kobiety na urlopie macierzyńskim czy pracownicy w wieku przedemerytalnym. Zdaniem prawników teraz nad tym, czy zlikwidowanie takiej spółki jak Telewizja Polska jest możliwe, głowić się będą sądy pracy w całym kraju. Bo sprawy pracowników zwalnianych w ośrodkach TVP trafiać będą do nich niekoniecznie według siedziby TVP jako pracodawcy, lecz… miejsca świadczenia pracy.

Prezydent, marszałkowie Sejmu i Senatu, premier, wszyscy ministrowie obejmując swoją funkcję mają ujawniać źródła dochodów z ostatnich 10 lat. Jawna ma być też wysokość zarobków osób zarządzających w spółkach Skarbu Państwa i spółkach komunalnych – zakłada projekt ustawy poszerzającej jawność oświadczeń majątkowych najważniejszych osób w państwie, który do Sejmu złożył klub PiS. To kolejny już projekt poselski dotyczący transparentności.

Bezpośredni wstępny pozostający na utrzymaniu pracownika będącego obywatelem Unii jest pośrednim beneficjentem równego traktowania, które powinno być przyznane temu pracownikowi. Uregulowanie krajowe, które umożliwia odmowę przyznania świadczenia z zakresu pomocy społecznej takiemu bezpośredniemu wstępnemu, jest sprzeczne z prawem Unii – orzekł Trybunał Sprawiedliwości UE.

2 stycznia 2024 r. nie jest dniem wolnym od pracy, ale w niektórych firmach może to być dzień wolny, jeśli pracodawca wyznaczy go jako dzień wolny za przypadające w sobotę, 6 stycznia Święto Trzech Króli. Zła wiadomość jest jednak taka, że osoby, które na ten dzień zaplanowały sobie załatwienie spraw urzędowych, mogą odejść z kwitkiem spod drzwi wielu urzędów. 2 stycznia dla służby cywilnej będzie bowiem dniem wolnym od pracy.

Za wypadek przy pracy uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną powodujące uraz lub śmierć, które nastąpiło w związku z pracą. Elementy te muszą wystąpić łącznie. Jeśli zabraknie chociaż jednego z nich, dane zdarzenie nie będzie mogło zostać zakwalifikowane jako wypadek przy pracy. Okoliczności i przyczyny ustala powoływany przez pracodawcę zespół powypadkowy.

Dla uczestnika PPK zmiana wysokości wynagrodzenia minimalnego oznacza, że zmienia się kwota, jaka musi trafić na jego rachunek PPK, aby nabył prawo do dopłaty rocznej za rok, w którym wynagrodzenie to obowiązuje. Pracownik korzystający z obniżenia swojej wpłaty podstawowej do PPK powinien sprawdzić, ile - po tej podwyżce - może miesięcznie zarobić, aby nadal korzystać z tego obniżenia.

Od Nowego Roku zacznie obowiązywać kolejna pula przepisów ustawy antylichwiarskiej. Wprowadza ona nadzór Komisji Nadzoru Finansowego nad firmami pożyczkowymi - w zakresie pożyczek konsumenckich. Z końcem roku upływa również okres na dostosowanie się tych przedsiębiorstw co do formy prowadzenia działalności oraz wysokości posiadanego przez nie kapitału. Te, które ich nie spełnią, zostaną wykreślone z rejestru prowadzonego przez KNF. 

Utrzymanie mechanizmu ceny maksymalnej za energię w celu obniżenia rachunków za prąd, gaz i ciepło oraz ochrony najbardziej wrażliwych odbiorców - to główne cele nowelizacji w celu wsparcia odbiorców energii elektrycznej, paliw gazowych i ciepła. Rozwiązania osłonowe wesprą nie tylko gospodarstwa domowe, ale także m.in. firmy. Mechanizmy mają zostać utrzymane do końca czerwca 2024 r.