VII Edycja Konferencja: Podatkowo-Kadrowy Rollercoaster Termin: 19.11.2026 r. godz. 10:00
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Kadry i BHP - najnowsze

Pracującym przy komputerze szef zwróci wydatki na okulary

Zgodnie z 8 ust. 1 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (Dz. U. Nr 148, poz. 973) dalej r.b.h.m.e. pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom zatrudnionym na stanowiskach z monitorami ekranowymi profilaktyczną opiekę zdrowotną.

ZUS przeznaczy więcej pieniędzy na szkolenia BHP

Bezpieczeństwo i higiena pracy na stanowiskach pracy, na których użytkowane są źródła promieniowania jonizującego

Komentarz zawiera wymagania techniczne i wymagania ochrony radiologicznej dotyczące pracowni stosujących źródła promieniotwórcze lub urządzenia zawierające takie źródła, wzory tablic informacyjnych do oznakowania wejść do pracowni, wzór tablicy informacyjnej do oznakowania miejsca przechowywania źródeł promieniotwórczych oraz podział pracowni izotopowych z otwartymi źródłami promieniotwórczymi na klasy i kryteria tego podziału.
budowa dzwig zuraw kask

Czy pracodawca jest zobowiązany prowadzić ewidencję zdarzeń potencjalnie wypadkowych?

ludzie kaski koparka

Czy w trakcie "powtórnego użycia i odzysku" możemy stosować nowe komponenty części samochodowych?

Czy urlop szkoleniowy przysługuje pracownikowi podejmującemu naukę, za zgodą pracodawcy, na studiach podyplomowych?

Pracownicy porzuconych firm mogą się ubiegać o zaległe pensje

Za nękanie pracownika karana nie tylko firma

mediacje

Wszystko o job sharingu

W dzisiejszych czasach elastyczne formy zatrudnienia są coraz częściej wykorzystywane przez pracodawcw. Głwnym powodem ich wzrastającej popularności są ciągłe zmiany warunkw ekonomicznych i gospodarczych. Poszukiwanie nowych rozwiązań w dziedzinie zatrudnienia spowodowane jest przede wszystkim trudnością ze znalezieniem kandydata z odpowiednimi kwalifikacjami. Do tego dochodzą jeszcze koszty związane z zatrudnieniem i rekrutacją. Pracodawcom zależy, by pracownicy czuli się w pracy dobrze, a przez to dawali z siebie jak najwięcej i okazywali przywiązanie do miejsca pracy. Wszystkie te czynniki powodują, że zarwno pracodawcy jak i sami pracownicy gotowi są na zmiany. Job sharing jest idealnym rozwiązaniem zarwno dla matek, osb uczących się czy mających przejściowe problemy rodzinne jak i tych, ktrzy zbliżają się do końca kariery. Daje im bowiem szanse na pogodzenia życia osobistego z zawodowym dzięki możliwości pracy na niepełny etat.

Czy dodatek za wysługę lat jest świadczeniem dodatkowym?

W jaki sposób należy określić miejsce wykonywania pracy w umowie o pracę?

Czy za udział pracowników w zawodach sportowych w weekend należy się dzień wolny od pracy?

Czy rozruszniki i alternatory zamontowane w przedziale silnikowym wchodzą w zakres zastosowania tej dyrektywy?

projekt dom

Czy wymagania dotyczące palności pojazdów samochodowych wynikają wyłącznie z aktów prawa europejskiego?

Jakie zmiany wprowadziło rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 7 czerwca 2010 r. w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów odnośnie dźwiękowego sygnału ostrzegawczego?

koparka wywrotka budowa

Agencje zatrudnienia będą kontrolowane przez PIP

Fedak apeluje do pracodawców: skracajcie czas pracy w upały

straz pozarna policja

Wypadek potwierdza agencja

Ochrona opakowań substancji niebezpiecznych przed dziećmi

Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 29 kwietnia 2010 r. w sprawie rodzajw substancji niebezpiecznych i preparatw niebezpiecznych, ktrych opakowania zaopatruje się w zamknięcia utrudniające otwarcie przez dzieci i wyczuwalne dotykiem ostrzeżenie o niebezpieczeństwie (Dz. U. Nr 83, poz. 544) wskazuje rodzaje substancji i preparatw niebezpiecznych, ktrych opakowania muszą być zaopatrzone w zamknięcia utrudniające ich otwarcie przez dzieci lub w odniesieniu do substancji lub preparatw szkodliwych, skrajnie łatwopalnych lub wysoce łatwopalnych - wyczuwalne dotykiem ostrzeżenie o niebezpieczeństwie.

Czy pracownik korzystający ze zwykłej windy kabinowej, przewożący paletoładunek za pomocą wózka musi posiadać dodatkowe uprawnienia do jej obsługi?