Dokumentację pracowniczą trzeba prowadzić w wersji papierowej
Obecne regulacje nie przewidują możliwości wytwarzania, archiwizowania i przechowywania dokumentacji pracowniczej w formie elektronicznej, tłumaczy Katarzyna Pietruszyńska,ekspertSerwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.


