Ochrona przedemerytalna i wynikający z niej zakaz wypowiedzenia obejmuje także pracownika, któremu umowa na czas określony kończy się przed osiągnięciem wieku emerytalnego – wynika z wtorkowej uchwały Sądu Najwyższego. Uchwałę podjął skład poszerzony siedmiorga sędziów Izby Pracy i Ubezpieczeń Społecznych SN – przy dwóch zdaniach odrębnych.

Choć Polacy zazwyczaj dobrze dogadują się ze swoimi współpracownikami, to jednak tylko nieco ponad połowa z nas czerpie prawdziwą satysfakcję z tego, co robi zawodowo. Pokazują to wyniki Indeksu Nastrojów Zawodowych, przygotowanego przez Pracuj.pl w ramach nowej kampanii „Znajdź swoich ludzi”.

Od 1 lipca 2025 roku rodzice i opiekunowie złożyli ponad 3,1 mln wniosków o świadczenie 300+ z programu Dobry Start, co objęło ponad 4,6 mln uczniów. Wypłacono już ponad 1,2 mld zł – wynika z najnowszych danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Ostateczny termin złożenia wniosku to 30 listopada.

Przyznanie inspektorom pracy kompetencji do stwierdzania istnienia stosunku pracy na drodze decyzji administracyjnej, a nie - jak obecnie – sądowej, budzi poważne zastrzeżenia Agnieszki Majewskiej, rzecznika małych i średnich przedsiębiorców. Zdaniem Rzecznika MŚP jest to zbyt głęboka ingerencja w zasadę swobody umów, pewność zobowiązań cywilnoprawnych i stabilność obrotu gospodarczego. Rozwiązanie to narusza równocześnie wolę stron co do rodzaju zawartej umowy oraz niesie ryzyko arbitralności.

Samorządy nie mogą korzystać z dofinansowania do zatrudnienia i wynagrodzenia pracowników z niepełnosprawnościami ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych. Chodzi o dublowanie środków publicznych. Nie wszyscy eksperci są jednak zdania, że samorządy z tych właśnie środków powinny korzystać. Ale też zwracają uwagę, że nie zawsze czynnik finansowy jest kluczowy w kwestii zatrudniania osób z orzeczeniem.

Prezydent podpisał ustawę uzależniającą wypłatę świadczenia wychowawczego (800+) dla cudzoziemców od aktywności zawodowej. Przepisy przewidują także bieżącą weryfikację legalności pobytu cudzoziemców, miejsca zamieszkania i zatrudnienia w Polsce. Ustawa ogranicza również dostęp do niektórych świadczeń zdrowotnych dla uchodźców z Ukrainy.

Organ rentowy uznał, że wzięcie ślubu na zwolnieniu lekarskim stanowi nadużycie i wydał decyzję, w której odmówił ubezpieczonej prawa do zasiłku chorobowego oraz zobowiązał ją do zwrotu pobranego świadczenia. Sąd nie zgodził się z tym rozstrzygnięciem. Nie było bowiem przeciwskazań do udziału w uroczystości. Ubezpieczona nie zachowywała się też w sposób, który pozostawałby w sprzeczności z celem zwolnienia lekarskiego, np. tańczyła lub piła alkohol.

Prezydent Karol Nawrocki przedłużył do 4 marca 2026 r. obowiązywanie specustawy ukraińskiej w wersji zaproponowanej przez rząd Donalda Tuska, zapowiada jednak, że są to ostatnie przepisy zaakceptowane przez niego, które preferują Ukraińców wobec innych cudzoziemców. Trudniej będzie Ukraińcom dostać 800+, zniknie też wiele innych ułatwień, w tym w dostępie do opieki medycznej

Rada Ministrów przyjęła w piątek projekt uchwały w sprawie trzyletniego planu limitu mianowań urzędników w służbie cywilnej na lata 2026-2028, przedłożony przez Szefową Służby Cywilnej. Jak poinformowała Kancelaria Prezesa Rady Ministrów po posiedzeniu rządu, w tych latach limit ten wyniesie po 500 osób w każdym roku.

Okresy przepracowane na umowach cywilnoprawnych czy jednoosobowej działalności gospodarczej będą wliczane do stażu pracy - zakłada nowelizacja kodeksu pracy, którą 12 września uchwalił Sejm. W piątek, 26 września, posłowie przyjęli cztery poprawki wniesione do ustawy przez Senat. Obecnie uwzględniany jest tylko okres przepracowany na umowie o pracę. Teraz ustawa trafi na biurko prezydenta.

W ostatnim dniu kwietnia 2025 r. zbiorowość pracujących w gospodarce narodowej liczyła 15082,2 tys. osób. W porównaniu do kwietnia 2024 r. i poprzedniego miesiąca, ich liczba była niemal taka sama – podał GUS. Mężczyźni stanowili 52,6 proc. ogółu pracujących. Pracownicy najemni stanowili 79 proc. ogółu pracujących w gospodarce narodowej.

Sąd drugiej instancji, rozpoznając sprawę ponownie na skutek uwzględnienia skargi nadzwyczajnej i uchylenia wyroku przez Izbę Kontroli Nadzwyczajnej i Spraw Publicznych SN, orzekający w składzie nie spełniającym wymogów sądu z art.19 ust.1 Traktatu i Unii Europejskiej, nie jest związany wykładnią prawa dokonaną w takim wyroku - taką uchwałę podjął Sąd Najwyższy w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Trwa rozliczanie pomocy antykryzysowej udzielonej firmom w pandemii COVID-19. Jak ustalił serwis Prawo.pl, ZUS weryfikując udzielone wsparcie, wydał prawie 16 tysięcy decyzji o obowiązku zwrotu świadczenia postojowego ponad 13 tysiącom przedsiębiorców, na kwotę łącznie 51,1 mln złotych. Do dziś przed sądami toczy się też masa spraw dotyczących wypłaty świadczenia postojowego i subwencji z tarcz finansowych PFR. Firmy walczą, bo fundusz zmieniał reguły gry. Zdaniem prawników konieczne są zmiany legislacyjne i organizacyjne, które przywrócą zaufanie do systemu pomocy publicznej.

W czwartek Stały Komitet Rady Ministrów przyjął projekt ustawy o asystencji osobistej. Teraz zostanie on skierowany pod obrady rządu. Projekt zakłada m.in. przydzielanie wsparcia dla osób z niepełnosprawnościami ustalanego na maksymalnie pięć lat, a nie krótkookresowo, a także większy wymiar godzin wsparcia, niż zapewniają to obecnie obowiązujące w polskim prawie rozwiązania.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych zakończył wypłatę czternastych emerytur – poinformował w czwartek ZUS. Przelew na konto lub przekaz pocztowy otrzymało prawie 6,5 mln osób. Trafiło do nich łącznie ponad 7,6 mld zł netto. Tegoroczna tzw. czternasta emerytura wyniosła 1878,91 zł brutto – niemal o 98 zł więcej niż rok wcześniej.

Najpóźniej do 15 października opinia publiczna ma poznać prywatne firmy i instytucje sektora publicznego, które zostały zakwalifikowane do pilotażu skróconego czasu pracy – deklaruje Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. To ważne, by uznać, że pilotaż będzie miał sens, bo wezmą w nim udział reprezentatywne branże. Prawnicy ostrzegają jednak przed jego skutkiem odwrotnym od zamierzonego, który może doprowadzić do redefinicji stosunku pracy.

Po raz kolejny przesunięto datę wejścia w życie ustawy o asystencji osobistej osób z niepełnosprawnościami. Nie ma też zgody pomiędzy rządem a samorządami co do wysokości środków na realizację tego zadania przez powiaty. W najnowszej wersji projektu ustawy rząd zmniejszył tę kwotę. Realizatorzy usługi obawiają się, że niedoszacowanie kosztów przełoży się na niską jakość świadczonej asystencji.

Uchylenie przez Sąd Najwyższy, orzekający w składzie wypełniającym wymogi sądu z art. 19 Traktatu o UE, wyroku zaskarżonego skargą nadzwyczajną i przekazanie sprawy właściwemu sądowi powoduje skutek, że postępowanie wszczęte w celu dochodzenia roszczenia należy uznać za niezakończone. A to oznacza, że przedawnienie nie biegło na nowo od daty uprawomocnienia się uchylonego wyroku - stwierdziło w środę, 24 września, 7 sędziów Izby Pracy i Ubezpieczeń Społecznych SN.

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt ustawy, dzięki której wszyscy pracownicy zyskają strażnika swoich praw. Resort skierował wniosek o wpis projektu ustawy o rzeczniku praw pracownika do wykazu prac legislacyjnych i programowych rządu. Ochroną rzecznika zostaną objęte nie tylko osoby zatrudnione na umowę o pracę, ale także osoby, które pracują na podstawie umów cywilnoprawnych lub innych form zatrudnienia. One także będą mogły liczyć na pomoc i wsparcie.

Wyposażenie Państwowej Inspekcji Pracy w prawo przekształcania umów cywilnoprawnych w umowy o pracę to bardzo złe rozwiązanie, niebezpieczne dla rynku pracy i zagrażające pewności prawa – uważają organizacje pracodawców, członkowie zespołu RDS ds. prawa pracy. Jego ostatnie posiedzenie nie mogło się odbyć, bo zabrakło przedstawiciela resortu rodziny, pracy i polityki społecznej.