Urlop będzie udzielany już nie tylko w dniach, ale i godzinach, a nawet minutach. Takie przepisy znajdą się w nowym kodeksie pracy.

Temperatury za oknem po raz kolejny spadają do rekordowo niskich poziomów tej zimy. Warto pamiętać, że przepisy BHP określają minimalną temperaturę w pomieszczeniach, gdzie wykonywana jest praca.

W Biuletynie Informacji Publicznej na stronie Rządowego Centrum Legislacji udostępniony został nowy projekt rozporządzenia Ministra Przedsiębiorczości i Technologii w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy obsłudze żurawi wieżowych i szybkomontujących.

Jeśli do wypadku minęło wiele lat, to nie można stosować przepisów aktualnie obowiązujących - stwierdził Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku i oddalił odwołanie poszkodowanego.

Polecanie znajomych do pracy przestaje kojarzyć się z nepotyzmem i załatwianiem pracy po znajomości. Pracodawcy dostrzegli, że to wartościowe źródło kandydatów i ważny element employer brandingowy. Pracownicy mogą zaś zgarnąć nagrodę i sprowadzić do firmy ludzi, z którymi będą chętnie współpracować.

Projekt ustawy wprowadzającej Pracownicze Plany Kapitałowe zawiera kilka elementów gwarantujących, że będą to środki prywatne oszczędzających. Nie ma mowy o powtórce z OFE, gdzie przepisy takich gwarancji nie zawierały - zapewniali eksperci podczas debaty poświęconej PPK, która odbyła się 1 marca 2018 r.

Wskaźnik waloryzacji emerytur i rent w 2018 roku wynosi 102,98 proc., a to oznacza, że od marca świadczenia wzrosną o 2,98 proc. Najniższa emerytura wyniesie 1029,80 zł, a przeciętna wzrośnie do 2324,92 zł. Zmienią się też kwoty dodatków do świadczeń.

Jest wstępne porozumienie w sprawie reformy pracy delegowanej. Jeśli zmiana wejdzie w życie, polskich pracowników wysyłanych za granicę czekają duże podwyżki.

Właściciel sklepu może skorzystać w niedzielę z pomocy rodziny, ochroniarz nie wykonuje czynności związanych z handlem, gdzie kończy się dworzec i jak zidentyfikować sklep internetowy – Państwowa Inspekcja Pracy i MRPiPS opublikowały pierwsze oficjalne interpretacje przepisów ustawy o ograniczeniu handlu w niedziele i święta oraz niektóre inne dni.

Ograniczenia w niedzielnym handlu stały się faktem. 1 marca weszła w życie ustawa, która stopniowo doprowadzi do całkowitego zakazu handlu w niedziele. Sklepy szukają sposobów na obejście zakazu, eksperci ostrzegają, że to bubel, a ministerstwo zapewnia, że to ważna i wyczekiwana zmiana. Czas i kontrole PIP wszystko zweryfikują.

Eksperci ds. bezpieczeństwa i ochrony zdrowia w przemyśle stoczniowym i remontach statków na spotkaniu w Genewie w dn. 22-26 stycznia 2018 r. opracowali kodeks dotyczący bezpieczeństwa i ochrony zdrowia w przemyśle stoczniowym i naprawach statków.

Prawie o 10 proc. wzrosła w ubiegłym roku liczba wypadków w firmach świadczących usługi na rzecz kopalń; mniej było natomiast wypadków wśród górników zatrudnionych bezpośrednio w kopalniach - wynika z danych Wyższego Urzędu Górniczego (WUG).

Należąca do Polskiej Grupy Górniczej kopalnia Marcel w Radlinie - obecnie część rybnickiej kopalni pod nazwą ROW - została uznana za najbezpieczniejszy w ubiegłym roku polski zakład górniczy, zwyciężając w 23. edycji konkursu Bezpieczna kopalnia.

Wiek i płeć to najczęściej wskazywane przez polskich pracowników przyczyny dyskryminacji. Pomimo kodeksowego zakazu dyskryminacji, wciąż istnieje wiele uprzedzeń, ktore wpływają na zachowania i decyzje w miejscu pracy.

Zdaniem ekspertów PwC wejście w życie ustawy spowoduje w pierwszym okresie masową próbę renegocjacji umów najmu w centrach handlowych. Według szacunków problem ten może dotyczyć nawet co trzeciego obowiązującego obecnie kontraktu.

– To ważna zmiana. Zależy nam na tym, żeby ustawa wchodziła w życie tak jak jest zapisana, ale również, aby duch tej ustawy był dotrzymany – mówi wiceminister Stanisław Szwed i zapowiada, że nie będzie rozbieżności w interpretacji nowych przepisów.

Wiedza, niższe koszty i zmiana kulturowa – to główne korzyści, jakie we freelancerach widzą pracodawcy. Z kolei ponad połowa pracowników tymczasowych upatruje w takiej formie zatrudnienia szans na własny rozwój zawodowy i budowanie ścieżki kariery oraz woli pracę od zlecenia do zlecenia zamiast pracy na cały etat.

Żeby nagłe zdarzenie wypadkowe, mające miejsce w pracy i powodujące uraz, można było uznać za wypadek przy pracy, musi być spowodowane przyczyną zewnętrzną.

Resort pracy dementuje doniesienia prasowe jakoby planowane było nałożenie składek na wszystkie przychody Polaków żeby ratować system emerytalny.

Za dwa tygodnie Komisja Kodyfikacyjna Prawa Pracy przedstawi ostateczne propozycje nowych kodeksów pracy, które miały być odpowiedzią na potrzeby rynku pracy XXI wieku. Tymczasem w przepisach pojawiają się pojęcia znane z czasów PRL, oraz takie, które mogą naruszać Konstytucję.