Umowa zlecenia z pełnoetatowym pracownikiem jest zwolniona z oskładkowania
Zleceniobiorca zatrudniony w innej firmie na podstawie umowy o pracę z wynagrodzeniem równym co najmniej minimalnemu wynagrodzeniu za pracę, z zawartej umowy zlecenia obowiązkowo podlega jedynie ubezpieczeniu zdrowotnemu. Pozostałe ubezpieczenia mają dla niego charakter dobrowolny, wyjaśnia Joanna Królikowska, ekspertKompasu Księgowo-Kadrowego.






