Wyniki najnowszego raportu z badania Fellowes Ergotest wykazały, że aż 51,6 proc. stanowisk pracy nie spełnia wymogów ergonomii. Oznacza to, że większość polskich pracodawców nie zapewnia swoim pracownikom odpowiednich warunków do pracy, narażając ich tym samym na poważne schorzenia. Wzorcowe stanowiska pracy to rzadkość. - To naganna tendencja - zwraca uwagę Solidarność.

W tym roku minęło 65 lat od powstania w Polsce Społecznej Inspekcji Pracy. Koordynatorzy SIP działający w regionach i branżach Związku spotkali się w Gdańsku, żeby rozmawiać o losach ustawy o SIP, którą konfederacja Lewiatan zaskarżyła do Trybunału Konstytucyjnego. W spotkaniu uczestniczyła Bożena Borys-Szopa, członek Rady Ochrony Pracy przy Sejmie RP oraz Barbara Surdykowska, ekspert Solidarności.

Sejmowa Komisja Polityki Społecznej i Rodziny przyjęła rządowy projekt nowelizacji Kodeksu pracy dotyczący terminowych umów o pracę. Pracowała nad nim Podkomisja stała ds. rynku pracy. Pracodawcy nadal mają zastrzeżenia do niektórych przewidzianych w nim rozwiązań. W szczególności chodzi o zapisy dotyczące maksymalnego czasu trwania umów na czas określony oraz zbyt krótkich limitów dotyczących umów na okres próbny.

1/3 ankietowanych pracowników sektora bankowego w Polsce korzysta ze zwolnień lekarskich z powodu chorób, których źródłem jest stres w pracy wynika z badań, jakie z inicjatywy Krajowego Sekretariatu Banków, Handlu i Ubezpieczeń NSZZ Solidarność przeprowadziła współpracująca z sekretariatem firma Nextmen. Pierwsze badanie przeprowadzono w roku 2014, kolejne, pogłębione, w marcu 2015 r.

Stopa bezrobocia rejestrowanego zmniejszyła się w maju do 10,8 proc. z 11,2 proc. w kwietniu wynika z szacunków Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. Jeszcze rok temu wynosiła 12,5 proc.

Czy kurs nauki tańca, kurs nauki jazdy konnej i SPA mogą być dofinansowane z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych z działalności sportowo-rekreacyjnej, jeżeli są ujęte w regulaminie funduszu świadczeń socjalnych?

Nowoczesna służba BHP to wydarzenie dedykowane pracodawcom, pracownikom służb bhp, przedstawicielom związków zawodowych, społecznym inspektorom pracy, a także wszystkim innym osobom zajmującym się bezpieczeństwem i higieną pracy. Konferencja BHP jest również miejscem spotkań i wymiany doświadczeń przy udziale ekspertów posiadających rozległą wiedzę na tematy związane z praktycznym zastosowaniem przepisów i zasad bhp w codziennej pracy.

Z informacji przesłanej ostatnio przez szefa służby cywilnej do Sejmu wynika, że w administracji rządowej i samorządowej pracuje około 40 tys. osób na różnego rodzaju kontraktach cywilnoprawnych. To dużo, biorąc pod uwagę, że w całej administracji publicznej jest zatrudnionych około 400 tys. urzędników, informuje Rzeczpospolita.

Z raportu Instytutu Polityki Społecznej UW wynika, że co 7. pracujący w Polsce jest biedny, przy czym wśród tych zatrudnionych na umowę o pracę na miano biedaków zasługuje 7 proc., natomiast wśród tych na umowach śmieciowych - aż 25 proc. Na stanie się biednym pracującym narażeni są dziś wszyscy.

Mieszkańcy Danii i Finlandii deklarują największą w UE satysfakcję z pracy, Polacy są na jedenastym miejscu informuje Puls Biznesu, powołując się na najnowszy raport Komisji Europejskiej.

Pracodawca nie narusza przepisów w zakresie sposobu określenia przyczyny wypowiedzenia wówczas, gdy pracownik jest w pełni świadomy tego, z jakich powodów pracodawca zdecydował się na zakończenie z nim współpracy. Taki wniosek płynie z wyroku SN z dnia z dnia 5 marca 2015 r., sygn. akt. III PK 109/14.

Nawet 150 mln dzieci na świecie w wieku od 5 do 14 lat jest zmuszanych do pracy - alarmuje UNICEF w Światowym Dniu Sprzeciwu Wobec Pracy Dzieci. W państwach Afryki Subsaharyjskiej niemal jedna czwarta dzieci pracuje w warunkach wpływających na ich zdrowie i rozwój.