Pielęgniarki cieszą się z porozumienia, ale pytają, dlaczego dostaną 1200 zł zamiast 1600 zł?
„Gratulujemy zawartego kompromisu i rozumiemy, iż był on zawarty po wielogodzinnych i kilkumiesięcznych rozmowach” – pisze Stowarzyszenie Pielęgniarki Cyfrowe. Pielęgniarki cieszą się z tego, że 1200 zł ostatecznie zostanie wpisane do podstawy wynagrodzenia, ale mają liczne pytania dotyczące jak to ma być to wypłacane w konkretnych placówkach. Pytają także o to, dlaczego „zembalówka” wynosiła 1600 zł, a w porozumieniu jest mowa o tym, że dostaną 1200 zł?