Świadczenia medyny pracy dla pracowników a obowiązki płatnika PIT
Opieka medyczna pracowników obejmująca medycynę pracy (badania wstępne, okresowe i kontrolne) oraz profilaktykę zdrowotną związaną z wykonywaną pracą nie wiąże się z powstanie przychodu po stronie pracownika, a tym samy na pracodawcy (firmie) nie ciążą obowiązki płatnika PIT.























