Jak wynika z Raportu Sedlak Sedlak, według danych OECD za2013 rok, stopa bezrobocia wwojewództwach wahała się od8,0% naMazowszu do13,4% naPodkarpaciu. Wydaje się, żetospora różnica. Są jednak państwa, wktórych dysproporcje regionalne są dużo większe niż wPolsce.

Obowiązujące przepisy prawa pracy nie wskazują formy w jakiej pracodawca powinien wydać pracownikowi polecenie wyjazdu służbowego. Zobowiązanie pracownika do odbycia podróży służbowej może być zatem wydane nawet ustnie. Pracownik nie może zatem powołując się na określony przepis ustawy wymóc na pracodawcy wydania mu takiego dokumentu - wyjaśnia Joanna Kaleta,ekspertSerwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Z danych Państwoej Inspekcji Pracy wynika, że w ubiegłym roku aż 40 proc. pracodawców nie zapewniało pracownikom dni wolnych z tytułu pięciodniowego tygodnia pracy.

W dniu 27 sierpnia w załączniku do obwieszczenia Marszałka Sejmu Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 6 sierpnia 2015 r. ogłoszony został tekst jednolity ustawy o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz. U. poz. 1242).

Prezydent RP Andrzej Duda podpisał ustawę o zmianie ustawy o pomocy społecznej oraz niektórych innych ustaw. Nowelizacja wprowadza wiele rozwiązań poprawiających jakość i dostępność do usług pomocy społecznej, ale również porządkuje i doprecyzowuje obowiązujące przepisy prawa.

W styczniu informacja o chorobie pracownika będzie docierać do pracodawcy i ZUS-u od razu, a nie - jak dotychczas - po tygodniu. Papierowe zaświadczenia, zostaną zastąpione przez wirtualne profile pracowników. W założeniu ma to umożliwić skuteczniejszą kontrolę, a docelowo przynieść wymierne oszczędności.

Prawo do refundacji kosztów poniesionych na zakup okularów korygujących wzrok przysługuje jedynie pracownikom, którzy w ramach obowiązków służbowych pracują przez co najmniej połowę dobowego wymiaru czasu pracy przy komputerze.Pracodawca tymczasowo oddelegowujący do pracy przy komputerze pracownika, który na co dzień wykonuje pracę w terenie, nie ma obowiązku zapewnienia mu okularów. Jeżeli jednak jest to czas bliżej nieokreślony (może trwać nawet kilka miesięcy), pracodawca na podstawie zalecenia lekarskiego powinien takie okulary zapewnić.

Projekt zmian dot. obniżenia wieku emerytalnego jest już gotowy; chcemy, żeby zajął się nimi Sejm tej kadencji - mówi PAP szefowa Kancelarii Prezydenta Małgorzata Sadurska. Dodaje, że w ciągu kilku tygodni zakończą się prace nad bilansem otwarcia kancelarii.

Zasady wypłaty odszkodowania z tytułu przestrzegania zakazu konkurencji po ustaniu stosunku pracy wciąż budzą wiele wątpliwości nie tylko w praktyce, ale też w orzecznictwie. Przeglądnajważniejszych wyroków Sądu Najwyższego w tym zakresie prezentuje dr Magdalena Rycak, Kierownikstudiów podyplomowych Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych - kadry i płace.

Szukający pracy, który odrzuci ofertę pracy na umowę-zlecenie, ryzykuje utratę statusu bezrobotnego. Wyjątek stanowi sytuacja, kiedy zarobiłby mniej niż wynosi pensja minimalna przy pełnym wymiarze czasu pracy lub praca uniemożliwia zapewnienie opieki nad małym dzieckiem. Poza tym czas dojazdu do pracy nie powinien przekraczać trzech godzin.