Informacje dotyczące przeglądów, konserwacji oraz ważności użytkowania środków ochrony indywidualne powinny być zawarte w instrukcji użytkowania. którą dołącza producent.

Rzetelny dialog samorządów z rodzicami, nauczycielami i związkami zawodowymi ma być sposobem na zminimalizowanie konfliktów związanych z likwidowaniem szkół – to główne wnioski z posiedzenia Wojewódzkiej Komisji Dialogu Społecznego.

HR Manager ma tę przewagę nad innymi specjalistami w organizacji, że nie konkuruje z prezesem zarządu. Może być jego powiernikiem, specjalnym doradcą, coachem. Jest w zasadzie jedyną osobą w zespole zarządzającym, która taką rolę może spełnić. Kim jest HR Manager w firmie? Doradcą zarządu czy szarą eminencją?

Zwolnienie dyscyplinarne pracownika za odmowę wykonania polecenia dotyczącego pracy rodzajowo innej niż ustalona w umowie o pracę jest niedopuszczalne.

Rząd przedłożył w Sejmie projekt ustawy podnoszącej i wyrównującej wiek emerytalny kobiet i mężczyzn. Projekt zawiera regulacje dotyczące ochrony stosunku pracy w tzw. wieku przedemerytalnym.

Posłowie PiS wykazywali w środę, że rządowy projekt reformy emerytalnej przyniesie "głodowe świadczenia" dla wielu osób. W zamian proponują m.in. pakiet ustaw prorodzinnych, ustawę pozwalającą na wybór między ZUS i OFE oraz Narodowy Program Zatrudnienia.

W czwartek po południu i wieczorem Sejm zajmie się rządowymi projektami: podnoszącym wiek emerytalny do 67. roku życia oraz ws. zmian w emeryturach mundurowych. Projekty te były punktami spornymi, więc posłowie zdecydowali o ich wprowadzeniu do porządku obrad w głosowaniu.

Przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy obejmują nie tylko regulacje wprost odnoszące się zadań pracodawcy w zakresie zapewnienia bezpieczeństwa środowiska pracy, lecz także regulacje kształtujące taką jego organizację wewnętrzną, by zadania te mogły być bez przeszkód realizowane stwierdził Naczelny Sąd Administracyjny w wyroku z dnia 9 listopada 2011 r., I OSK 529/11.

W ciągu ostatnich czterech lat w Polsce powstało 880 tys. miejsc pracy. W tym okresie Polska była krajem wielkiego gospodarczego sukcesu - powiedział minister finansów Jacek Rostowski podczas ogłoszenia XIV edycji Listy 500 największych firm w Polsce.

Rośnie liczba pozwów pracowniczych o mobbing, ale jednocześnie sądy coraz rzadziej przyznają rację nękanym. W 2011 r. spraw w sądzie było 588, ale tylko 23 z nich rozstrzygnięto na korzyść pracownika. Prokurator generalny chce ułatwić pracownikom dochodzenie roszczenia i proponuje wpisanie mobbingu jako przestępstwa do kodeksu karnego.

Dnia 23 kwietnia br. weszła w życie zmiana rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej regulującego zasady orzekania o stałym lub długotrwałym uszczerbku na zdrowiu.

Procedurę oceny zgodności ciśnieniowych urządzeń transportowych oraz badań okresowych, pośrednich i nadzwyczajnych określa nowe - opublikowane 20 kwietnia br. - rozporządzenie Ministra Transportu, Budownictwa i Gospodarki Morskiej.

ZUS nie ma obowiązku udowodnienia bezskuteczności egzekucji przeciwko spółce przez przeprowadzenie postępowania egzekucyjnego. Jeśli złoży wniosek o upadłość spółki, a w postępowaniu upadłościowym nie odzyska długów, do odpowiedzialności zostanie pociągnięty członek zarządu.

Kompania Piwowarska nastawiła sięna otwartą komunikację wdrożenie portalu społecznościowego dla pracowników o nazwie Małe Piwo. Jakie są obecne trendy w obszarze komunikacji, jaka jest geneza i cele projektu KP?

Na trzy miesiące został aresztowany obywatel Włoch, odpowiedzialny za doprowadzenie do wybuchu w fabryce Italian Look w 2001 roku w Gorzowie Wielkopolskim. W wyniku wybuchu zginęło pięciu pracowników

Ostatnio rząd zajął się projektem dotyczącym podwyższenia wieku emerytalnego do 67 lat. Czy próbował wtedy wyobrazić sobie osobę, która przez problem starczowzroczności zahamuje efektywny rozwój większości polskich przedsiębiorstw?

Przepisy Unii nie ustanawiają prawa pracownika, który twierdzi w sposób przekonujący, że spełnia warunki określone przez pracodawcę w ogłoszeniu o rekrutacji, ale jego kandydatura nie została uwzględniona, do uzyskania informacji na temat tego, czy w wyniku procedury rekrutacyjnej pracodawca zatrudnił innego kandydata - tak orzekł Trybunał Sprawiedliwości w wyroku z 19 kwietnia b.r.

65-letnie Europejki i Europejczycy mają szansę przeżyć w dobrej kondycji zdrowotnej jeszcze 9 lat; potem ich zdrowie się pogarsza - wynika z ostatniego podsumowania Eurostatu. W sumie po 65. roku życia kobiety w Europie żyją średnio 21 lat, a mężczyźni 17 lat.