Szkolenie online Zmiany w przepisach o mobbingu - obowiązki pracodawcy od 5 listopada 2026 r. 5.11.2026 r. godz. 14:00
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Kadry i BHP - najnowsze

Elektrośmieci – więcej przetwarzać, mniej przewozić

Zepsuty monitor, pralka, lodówka, czy telefon nie będą problemem, jeśli oddamy je do ekologicznego przetworzenia. Dzięki nowelizacji unijnych przepisów dotyczących zużytego sprzętu elektrycznego i elektronicznego łatwiej będzie wykorzystać tzw. elektrośmieci.

Zmiana rozporządzenia w sprawie trybu uznawania zdarzenia wypadek przy pracy

Rozporządzeniem z dnia 1 sierpnia br. Minister Pracy i Polityki Społecznej dokonał zmiany rozporządzenia w sprawie trybu uznawania zdarzenia powstałego w okresie ubezpieczenia wypadkowego za wypadek przy pracy, kwalifikacji prawnej zdarzenia, wzoru karty wypadku i terminu jej sporządzenia.

Ponad 40 proc. Brytyjczyków ogląda zawody olimpijskie w czasie pracy

Olimpiada trwa i jak wynika z przeprowadzonych ankiet, cierpią na tym pracodawcy.
zlotowki pieniadze monety banknoty kalkulator

Zmienia się wysokość kwoty najwyższej podstawy wymiaru składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe

Podstawa wymiaru składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe we wrześniu, październiku i listopadzie 2012 r. nie może przekraczać miesięcznie kwoty 8742,05 zł.

Od września młodociany pracownik otrzyma niższe wynagrodzenie

Od 1 września maleje wysokość wynagrodzenia oraz składek na ubezpieczenia społeczne pracowników młodocianych. Ma to związek z wysokością przeciętnego wynagrodzenia w drugim kwartale 2012 r.

Wakacyjnych ofert pracy minimalnie więcej niż przed rokiem

Według ekspertów firmy Work Service, po zamknięciu sezonu Euro 2012, najwięcej ofert pochodzi zsektora rolniczego iogrodniczego. W kolejnych tygodniach będą wpływać równieżogłoszenia firm przetwórczych. Sezon urlopowy trwa. Wiele firm produkcyjnych potrzebuje jeszcze pracowników na zastępstwo mówi Krzysztof Inglot, rzecznik Work Service.
prawnik mlotek waga

SN: ponaddwuletnie umowy sprzed 22 sierpnia 2009 r. - rozwiązały się

Pracownicy, którzy przed wejściem w życie tzw. ustawy antykryzysowej, czyli przed 22 sierpnia 2009 r., zawarli z pracodawcą umowę terminową na dłużej niż dwa lata, nie mogą żądać uznania jej za bezterminową - orzekł w czwartkowej uchwale Sąd Najwyższy.

Uczelnia Łazarskiego

Łazarski to studia na prestiżowej warszawskiej uczelni, jednej z najdłużej istniejących wśród niepublicznych szkół wyższych.

Praca zmianowa ma negatywny wpływ na zdrowie pracowników

Praca zmianowa ma negatywny wpływ na zdrowie pracownikówOkazuje się, że pracownicy zatrudnieni w systemie zmianowym znacznie częściej cierpią na choroby naczyniowe, a ryzyko zawału lub ataku serca jest u nich znacznie podwyższone - wynika to z raportu przeprowadzonego przez firmę Canadian-led.

Na rozwiązanie stosunku pracy związkowca wymagana jest zgoda zarządu zakładowej organizacji związkowej

Pracodawca wypowiedział umowę o pracę, pracownika obowiązywał 3 miesięczny okres wypowiedzenia. W trakcie wypowiedzenia pracownik został wybrany do zarządu organizacji związkowej. Czy pracodawca może w powyższym przypadku rozwiązać z pracownikiem umowę o pracę? Czy wypowiedzenie jest skuteczne?

Wskaźnik Rynku Pracy w lipcu pozostał bez zmian

Wskaźnik Rynku Pracy (WRP) informujący z wyprzedzeniem o przyszłych zmianach w wielkości bezrobocia, w lipcu nie zmienił się w stosunku do notowań z poprzedniego miesiąca - podało Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych.

Jakie uprawnienia musi posiadać pracownik, który wykonuje cięcie termiczne z użyciem butli gazowych?

Pracownik wykonujący cięcie termiczne metali z użyciem tlenu i acetylenu zobowiązany jest posiadać uprawnienia zgodne rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 27 kwietnia 2000 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy pracach spawalniczych (Dz. U. Nr 40, poz. 470).
dokumenty akta

Zmiana zasad przyznawania świadczenia pielęgnacyjnego

Ministerstwo Pracy planuje od 1 stycznia 2013 r. zmianę zasad przyznawania świadczenia pielęgnacyjnego. Dla rodzin opiekujących się niepełnosprawnymi dziećmi nie oznacza to jednak żadnej rewolucji. Nowelizacja ma bowiem na celu przeciwdziałanie wyszukiwania niepełnosprawnych w dalszej rodzinie, aby pobierać świadczenie na fikcyjną opiekę.

Co dało Euro 2012 polskiemu rynkowi pracy?

Turystyka, infrastruktura i budownictwo. Głównie w tych sektorach przed, w trakcie i po Euro 2012 zatrudnienie miało znaleźć wielu Polaków. Oczekiwanego przyrostu w czerwcu nie było eksperci mówią tylko o sezonowym spadku bezrobocia. Długotrwały wpływ Mistrzostw Europy na rynek pracy będzie można podsumowywać dopiero za kilkanaście miesięcy.
zlotowki pieniadze monety banknoty kalkulator

Spółki w których najlepiej wynagradzano prezesów i wiceprezesów zarządów

W 2011 roku najwyższe wynagrodzenie otrzymał prezes ComArch SA. Jego zarobki osiągnęły wartość 11 856 296 zł. Był to jedyny członek zarządu spółek notowanych na GPW, którego roczne zarobki przekroczyły kwotę 10 mln zł.

Pracownicy nadużywają zwolnień lekarskich

Z danych firmy Work Service wynika, że w 2011 r. absencje chorobowe kosztowały polskie firmy i ZUS ponad 18 mld zł. Koszty zwolnień lekarskich w przeważającej części pokrywają pracodawcy. Szacuje się, że tylko niecałe 2 proc. wszystkich zwolnień chorobowych przekracza 33 dni, za które wynagrodzenie płaci ZUS.

Polska na trzecim miejscu pod względem liczby biednych pracujących

Z danych Eurostatu wynika, że Polska znajduje się na trzecim miejscu w Europie pod względem liczby biednych pracujących.

Wzrosła stopa bezrobocia w strefie euro

Eurostat opublikował dane o stopie bezrobocia w strefie euro w czerwcu 2012 r. i wyniosła ona 11,2 proc., a w całej Unii wyniosła 10,4 proc.

58% pracowników nie odstresowuje się podczas urlopu

Jak się okazuje wakacje nie są już lekarstwem na codzienny stres w pracy.

Solidarność negatywnie zaopiniowała pomysł zabrania pieniędzy z FRD

Prezydium Komisji Krajowej NSZZ Solidarność negatywnie zaopiniowało projekt rozporządzenia w sprawie zabrania prawie 3 mld zł z Funduszu Rezerwy Demograficznej.