41 proc. respondentów przyznało, że kobiety stanowią większość w ich miejscu pracy wynika z sondy przeprowadzonej przez portal rynekpracy.pl.

Według badania opracowanego przez Daniel Cable z London Business School i Kimberly Elsbach z University of California brak kontaktu twarzą w twarz z szefem, może zmniejszać szanse na awans.

Podczas trwającego w Zielonej Górze Konwentu Marszałków Województw RP w piątek odbył się protest związkowców służby zdrowia. Wystosowali oni do ministrów finansów i zdrowia petycje w obronie swych miejsc pracy.

Sejm znowelizował w piątek ustawę o świadczeniach rodzinnych. Od 2013 r. tzw. becikowe przysługiwać będzie jedynie rodzinom o miesięcznych dochodach nieprzekraczających 1922 zł na osobę. Będzie ono jednak wynosić 1200 zł, a nie 1000 zł jak obecnie.

Czy po orzeczeniu separacji bez podziału majątku niepracująca żona może podlegać ubezpieczeniu zdrowotnemu jako członek rodziny ubezpieczonego męża?

Rada Ministrów w trybie obiegowym przyjmuje rozporządzenie podwyższające minimalne wynagrodzenie do 1600 zł. Ma na to jeszcze dzień. W trakcie negocjacji w Komisji Trójstronnej wyższej podwyżki domagali się związkowcy. Proponowali 1626 zł, a nawet 1676 zł. Na takie rozwiązanie nie zgodzili się ani rząd, ani pracodawcy, tłumacząc to kondycją gospodarki i trudną sytuacją na rynku pracy.

Jakie obowiązki spoczywają na pracodawcach, którzy w swoich zakładach pracy stosują substancje chemiczne, ich mieszaniny, czynniki lub procesy technologiczne o działaniu rakotwórczym lub mutagennym?

Pracownikowi zaliczonemu do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności przysługuje dodatkowy urlop wypoczynkowy w wymiarze 10 dni roboczych w roku kalendarzowym.

Przedsiębiorcy nie mogą żądać od zatrudnianych podpisania weksla przy przyjmowaniu do pracy twierdzi główny inspektor pracy i zwraca się w tej sprawie do ministerstwa o zmianę prawa.

Z danych ZUS wynika, że w ciągu roku od wejścia w życie ustawy żłobkowej ubezpieczyło się ponad 8 tysięcy opiekunek. Jednocześnie nieformalnych niań może być ok. 200 tysięcy.

Według badania przeprowadzonego przez firmę Healthy Companies Intenational na grupie 2700 pracowników z USA i Kanady, 37 proc. spośród z nich narzeka na brak szczerości w feedbacku, jaki otrzymują od swoich liderów.

Żółta koszulka lidera w zakresie wysokości zarobków nadal należy do stolicy Śląska. Pracownicy przedsiębiorstw działających w Katowicach w pierwszym półroczu tego roku zarabiali średnio 4949 zł wynika z publikacji przygotowanej przez Urząd Statystyczny we Wrocławiu. Tym samym ich płace były aż o 1195 zł wyższe niż średnia krajowa w tym sektorze.

Trzeci dzień z rzędu strajkowali w środę nauczyciele chicagowskich szkół publicznych. Według amerykańskich mediów, pierwszy od 25 lat taki protest pedagogów jest coraz bardziej kłopotliwy dla prezydenta Baracka Obamy.

Agencje pracy tymczasowej mogą zatrudniać pracowników tymczasowych na podstawie umów na czas określony oraz umów na czas wykonania określonej pracy (art. 7 ustawy z dnia 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych). Praca tymczasowa jest formą zatrudnienia, w której biorą udział trzy podmioty i zawierane są dwie umowy.

Pracownik, który ukończył 45 lat, ma prawo do uzyskania z urzędu pracy sfinansowania szkolenia lub studiów podyplomowych. Kwota wsparcia dla pracownika została określona na poziomie 10 490,46 zł. Pomimo dość wysokiej kwoty zainteresowanych podnoszeniem kwalifikacji jest jednak niewiele.

Rozwiązania work-life balance zastosowane w Oriflame zapewniły tej firmie miejsce w pierwszej dziesiątce najlepszych pracodawców w Polsce w rankingu Great Place to Work. Prezentowane rozwiązania należą zarówno do finansowych jak i niefinansowych elementów motywacyjnych.

Niestety z powodu spowolnienia gospodarczego coraz więcej niemieckich firm produkcyjnych zastanawia się nad skróceniem godzin pracy pracowników.

Czy umowę zlecenie z własnym pracownikiem należy przechowywać w aktach osobowych pracownika?