Podwyżki mniej więcej o 250 zł brutto z wyrównaniem od 1 stycznia 2016 r., ok. 1000 zł nagrody w sierpniu oraz podwyżka nie mniej niż 5 proc. ponad wskaźnik inflacyjny w latach 2017-19 - takie...
Zarządzanie talentami nie traci na znaczeniu. Przedstawiciele pokoleń Y i Z, które wkrótce będą dominującą grupą pracowników, podkreślają, jak ważne są dla nich możliwość rozwoju i szybkiego awansu....
Złe zarządzanie czasem, bezczynność, brak samodzielności - to tylko niektóre spośród krytykowanych przez szefów zachowań ich pracowników, jakie opisuje Alain Kaj, Prezes spółek Pegasus Solutions oraz...
Z badania przeprowadzonego przez Hays Canada na grupie 2500 pracowników wynika, że 47 proc. z nich czuje się nieszczęśliwa w miejscu pracy.Głównym powodem okazuje się brak dopasowania pracownika do...
Zadaniem międzyresortowego zespołu ds. osób niepełnosprawnych jest wypracowanie kompleksowych rozwiązań wsparcia niepełnosprawnych od momentu urodzenia aż po starość. Integracja działań pozwoli na...
Obecna sytuacja na rynku pracy coraz bardziej sprzyja pracownikom, szczególnie tym zkilkuletnim doświadczeniem zawodowym. Zjednej strony mamy do czynienia zdość niskim bezrobociem na poziomie...
MON zamierza wprowadzić zmiany, które poprawią sytuację ciężarnych kobiet-żołnierzy w służbie kontraktowej poinformował w czwartek rzecznik resortu Bartłomiej Misiewicz. Na problem wygasania...