Przyjmując praktykanta, nie zapominaj o bhp
BHP
W dobie kryzysu gospodarczego coraz częściej pracodawcy posiłkują się tanią siłą roboczą, przyjmując na praktykę zawodową uczniów lub studentów. Niewątpliwie jest to korzystne rozwiązanie dla obydwu stron, gdyż pracodawcy oszczędzają na wynagrodzeniach (w większości firm praktykanci wykonują pracę etatowych pracowników, za którą zwykle nie dostają pensji), natomiast praktykanci, zamieniając szkolną teorię na praktykę zdobywają cenne doświadczenie zawodowe, które może ułatwić znalezienie zatrudnienia w pełnym tego słowa znaczeniu. Niemniej pracodawca przyjmujący do swojej firmy ucznia lub studenta nie może zapominać o obowiązkach bhp, jakie w związku z tą decyzją na nim spoczywają.