Kadry i BHP - najnowsze
Czy ze względu na sporadyczny kontakt w zakładzie stolarskim z pyłami drewna twardego należy wysłać zgłoszenie do PIP i PIS?
Czy można sporządzić protokół powypadkowy dotyczący wypadku zbiorowego przed zakończeniem toczącego się w tej sprawie śledztwa?
Czy po zatwierdzeniu protokołu powypadkowego możliwa jest zmiana kwalifikacji prawnej zdarzenia?
Ekspert Serwisu BHP odpowiada na pytanie, czy po zatwierdzeniu protokołu powypadkowego możliwa jest zmiana kwalifikacji prawnej zdarzenia.
Czy praca na wyłączonej rozdzielni elektrycznej jest pracą szczególnie niebezpieczną i wymaga polecenia pisemnego?
Lewiatan: w 2016 r. to pracownicy mogą dyktować warunki zatrudnienia
Kwota 250% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia, stosowana w okresie od 1 stycznia 2016 r. do 31 grudnia 2016 r.
Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej w I-III kwartale 2015 r.
W 2016 roku pracownicy nie odbiorą dni wolnych za święto przypadające w sobotę
Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto bez wypłat nagród rocznych w I-III kwartale 2015 r.
Badanie: w Polsce niechętnie zatrudnia się osoby w wieku 55+
Według badań Polska znajduje się dopiero na 30. miejscu pośród 34 państw członkowskich OECD pod względem wykorzystania potencjału pracowników w wieku 55+. Taka sytuacja utrzymuje się od lat i mimo że pracodawcy już od dłuższego czasu głośno mówią o problemach związanych ze znalezieniem kandydatów na wiele stanowisk, to nie zawsze chętnie zatrudniają osoby starsze.
Pracownik nie powinien świadczyć tej samej pracy na podstawie dwóch umów
W sytuacji, gdy strony związane już umową o pracę zawierają między sobą dodatkową umowę o pracę, której przedmiotem jest ten sam rodzaj pracy, co w pierwotnej umowie, przyjąć należy, że wiąże je tylko jeden stosunek pracy, wyjaśnia Paulina Zawadzka-Filipczyk,ekspertSerwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.
Pracownicy mogą już korzystać z nowych urlopów rodzicielskich
2 stycznia 2016 r. weszływżycie zmiany dotyczące urlopów rodzicielskich. Dodatkowy urlop macierzyński został włączony do urlopu rodzicielskiego, który tym samym wydłużył się do 32 tygodni. Urlop rodzicielski będzie też proporcjonalne wydłużony, gdy połączy się go zpracą wniepełnym wymiarze czasu pracy.
E-Learning Fusion pokaże, jak motywować pracowników do nauki online
16 marca 2016 r. w Warszawie to dzień innowacyjnego, kreatywnego, angażującego e-learningu. Międzynarodowa Konferencja E-Learning Fusion pokaże najnowsze trendy w nauce online i odpowie na kluczowe pytanie - jak motywować do niej pracowników. Eksperci i praktycy z polskich i zagranicznych organizacji podzielą się wiedzą i dobrymi praktykami z własnych wdrożeń.
Konferencja E-Learning Fusion - najważniejsze wydarzenie e-learningowe w 2016 r.
16 marca 2016 r. w Warszawie to wyjątkowy dzień dla zainteresowanych innowacyjnym, kreatywnym, a przede wszystkim angażującym e-learningiem. Międzynarodowa Konferencja E-Learning Fusion pokaże najnowsze trendy w nauce online i odpowie na kluczowe pytanie - jak motywować do niej pracowników. Praktycy z polskich i zagranicznych organizacji podzielą się dobrymi praktykami z własnych wdrożeń.
MRPiPS zapowiada wprowadzenie w 2016 r. minimalnej stawki godzinowej przy zleceniach
Ma ona być ustalona na kwotę 12 zł. Zdaniem rządu,częścią planu stworzenia nowych miejsc pracy musi być zwiększenie popytu, nie tylko poprzez zwiększenie liczby pracujących, ale też poprzez podniesienie płac.
Polski PKB będzie rósł szybciej
Dzięki wzrostowi płac i programowi Rodzina 500+ polski PKB w 2016 r. będzie rósł coraz szybciej. W każdym kwartale będzie o 3,6 proc. wyższy niż rok wcześniej - szacują eksperci, a informuje o tym Dziennik Gazeta Prawna.
Odpis na ZFŚS w 2016 roku pozostaje bez zmian
W 2016 roku do ustalenia odpisu na ZFŚS będzie trzeba przyjąć przeciętne wynagrodzenie miesięczne w gospodarce narodowej w drugim półroczu 2010 r. Oznacza to, iż odpis na ZFŚS będzie wynosił tyle samo co w latach 2011-2015.
Styczniowe wydanie Personelu Plus już w sprzedaży!
W tym miesiącu tematem przewodnim numeru są wyzwania związane z pozyskiwaniem i zarządzaniem talentami. Nie ma uniwersalnej definicji talentu. Jak podchodzą do kwestii rozwoju talentów firmy różnej wielkości i z różnych branż? Co się u nich sprawdza w zakresie rozwoju talentów? Inspiracji mogą Państwo zaczerpnąć z ciekawych artykułów, zapisu debaty przedstawicieli Najlepszych Miejsc Pracy Polska 2015 oraz opinii praktyków przedstawiających praktyki w tym obszarze. Zapraszamy również do zapoznania się z tematyczną mind mapą.
Od nowego roku można ubiegać się o wyższe świadczenie pielęgnacyjne
Świadczenie pielęgnacyjne przysługujące rodzicom opiekującym się niepełnosprawnymi dziećmi wzrosło od nowego roku o 100 zł i wynosi obecnie 1300 zł miesięcznie.