Jest projekt ustawy regulującej zakres orzekania o niepełnosprawności i niezdolności do pracy. To pierwszy krok do zmian w systemie orzecznictwa o niepełnosprawności, które umożliwią wykonanie wyroku, w którym TK zakwestionował przepis uzależniający prawo do świadczenia pielęgnacyjnego od daty powstania niepełnosprawności osoby wymagającej opieki.

Pandemia COVID-19 gwałtownie przyspieszyła procesy cyfryzacji w firmach. Większość przedsiębiorstw skupiła się przede wszystkim na umożliwieniu swoim zespołom telepracy i przeniesieniu procesów wewnętrznych do świata on-line. Rzadziej realizowano projekty związane z obsługą klienta i sprzedaży.

Eurostat opublikował miesięczną stopę bezrobocia w sierpniu dla krajów UE. Pokazuje ona względną stabilizację stopy bezrobocia w Polsce, ale nie dostarcza informacji o kompleksowym stanie rynku pracy. Tymczasem według badania zgodnego z metodologią europejską, w II kw. ponad 270 tys. osób w Polsce straciło pracę.

W ramach "odmrażania sądów" i wprowadzania pracy zmianowej prezes SO w Toruniu zażądała od pracowników wniosków o indywidualny rozkład pracy, grożąc im obniżeniem nagród. “Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury domagała się przekazania sprawy rzecznikowi dyscyplinarnemu. Zastrzeżenia miała też inspekcja pracy

Rząd zamierza naprawić niedopatrzenie i rozszerzyć ulgę w PIT dla młodych do 26 roku życia na osoby na stażu i praktykach absolwenckich. Tymczasem to zwolnienie podatkowe nie spełniło oczekiwań i nie poprawiło sytuacji młodych na rynku pracy. Do tego tacy pracownicy są w niekorzystnej sytuacji z punktu widzenia zabezpieczenia emerytalnego.

Przyznano już ponad milion bonów turystycznych na kwotę około 856 mln zł. Liczba zarejestrowanych płatności wyniosła prawie 300 tys. Od 1 sierpnia do 30 września br. ZUS zrealizował przeszło 54 tys. przelewów na łączną kwotę przekraczającą 200 mln zł. Tyle pieniędzy już trafiło bezpośrednio z projektu bon turystyczny na rynek turystyczny.

Kilkukrotnie wyższe wynagrodzenia niż w swoim kraju, bliskość geograficzna i kulturowa oraz niska bariera językowa to najważniejsze powody, dla których Ukraińcy decydują się na emigrację do Polski. Większość, bo aż 61 proc. tych, którzy mieli doświadczenia pracy nad Wisłą, planuje powrót – wynika z „Barometru Polskiego Rynku Pracy” Personnel Service.

Decyzja pracodawcy o niezatrudnianiu pracownika izby skarbowej, jako konsekwencja reformy KAS powinna opierać się na czytelnych kryteriach. A zatem pozbawianie pracy osób zatrudnionych w jednostkach skarbowych bez podania zasad selekcji łamało zakaz niedyskryminacji i zasadę równości wobec prawa - stwierdził Sąd Najwyższy.

W dobie zdalnej pracy wielu firm i instytucji inspektorzy pracy żądają zwykle wcześniejszego przesłania mailem dokumentacji pracowniczej. Takie dane firmy muszą odpowiednio zabezpieczyć przed wyciekiem. To istotne, gdyż w tym roku doszło już do prawie dwóch tysięcy naruszeń ochrony danych w sektorze publicznym.

Od środy, 30 września, ZUS uruchomił nowy kreator na Platformie Usług Elektronicznych, który ma usprawnić proces wydania zaświadczenia A1 pracownikom delegowanym. Potwierdza on, że do wskazanej osoby stosuje się tylko polskie przepisy w zakresie zabezpieczenia społecznego. Dzięki kreatorowi użytkownik krok po kroku zostanie poprowadzony przez system

Dyrektor instytucji kultury naruszył dyscyplinę finansów publicznych, co potwierdziła działająca przy RIO komisja. Władze samorządu odwołały go więc ze stanowiska. Dyrektor bronił się, że w wydanym orzeczeniu odstąpiono od wymierzenia mu kary. Nie miało to jednak znaczenia, liczy się bowiem fakt naruszenia prawa w związku z zajmowanym stanowiskiem

Wojewódzki konsultant zwrócił się do okręgowej rady lekarskiej o informacje związane z wypełnieniem obowiązku doskonalenia zawodowego przez jednego z lekarzy. Ten zaś chciał przekazania kopii tego wniosku i odpowiedzi jakiej udzielił samorząd. Nie dostał ich, więc złożył skargę. WSA w Opolu potwierdził, że ma prawo do zapoznania się z tymi dokumentami

Około miesiąca mają firmy zatrudniające z tzw. II i III etapu wdrożenia PPK (50+ i 20+) na przystąpienie do pracowniczych planów kapitałowych. 27 października mija ostateczny termin na zawarcie umowy o zarządzanie PPK. Wcześniej muszą jednak wybrać - razem z przedstawicielami załogi - instytucję finansową, z którą prowadzić będą ten program.

Mimo planów oraz postulatów prokuratorów i pracowników prokuratury, pozostaje w niej zmianowy system pracy. Decyzję taką uzasadniono "istotnym" wzrostem zachorowań na koronawirusa oraz opinią Głównego Inspektora Sanitarnego. Kolejna analiza ma być przeprowadzona 12 października - a wypłaszczenie krzywej ma oznaczać powrót do "normalności".

Tworząc program dobrowolnych odejść należy pamiętać, że jego warunki podlegają co do zasady takim samym ograniczeniom, jak wewnątrzzakładowe źródła prawa pracy. W szczególności istotne jest uwzględnienie zasady równego traktowania w zatrudnieniu, a zwłaszcza w zakresie doboru grup pracowników, którzy objęci zostaną programem

Do Urzędu Ochrony Danych Osobowych wpłynęła pierwsza skarga dotycząca przetwarzania danych osobowych podczas pracy zdalnej. Wiele wskazuje, że to nie jedyny taki przypadek w Polsce. Zdaniem ekspertów, to dowód na bagatelizowanie problemu ochrony danych przy pracy zdalnej i braku aktualizacji ryzyk z tym związanych.

Gdyby pracodawca chciał skutecznie zwolnić radnego, powinien wykazać, że nie ma dla niego stanowiska pracy w nowej strukturze organizacyjnej. Natomiast limit etatów, czy ograniczenia ekonomiczne nie mogą być powodem odmowy przywrócenia do pracy - orzekł Sąd Najwyższy w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Rząd ograniczając tzw. ulgę abolicyjną do 1360 zł, tak naprawdę ją likwiduje. Skutki tej decyzji odczują zarówno osoby pracujące za granicą, jak i pracodawcy, którzy kierują swoich pracowników do pracy za granicą, oferując z góry określone wynagrodzenie - uważa Rada Podatkowa Konfederacji Lewiatan.

Szefowie MSWiA - Mariusz Kamiński oraz Maciej Wąsik - spotkali się z przedstawicielami Federacji Związków Zawodowych Służb Mundurowych. Rozmowy dotyczyły m.in. prac nad projektem zmiany art. 15a, dotyczącego czasu służby oraz funduszu nagrodowego i programu rozwoju służb - poinformowało we wtorek Ministerstwo.

Co roku w UE, w wyniku narażenia na działanie czynników rakotwórczych, na nowotwory pochodzenia zawodowego choruje około 120 tys. osób, a około 80 tys. osób umiera. Aby lepiej chronić pracowników przed nowotworami, Komisja Europejska zaproponowała dalsze ograniczenie narażenia ich na rakotwórcze substancje chemiczne.