Co szósty pracownik HR w firmach ma negatywne odczucia związane z rekrutacją młodych ludzi. Najczęściej narzekają na ich wygórowane wymagania. Dla niemal dwóch trzecich firm to właśnie wysokie oczekiwania dotyczące zarobków są dzisiaj największym wyzwaniem podczas rekrutacji młodych ludzi – wynika z badania firmy rekrutacyjnej Bigram.

Warszawska Prokuratura Okręgowa zbada, czy dotychczasowy szef portalu Wyborcza.pl Michał Wybieralski oraz publicysta Jakub Dymek, który współpracował z "Krytyką Polityczną", dopuścili się wobec ośmiu kobiet molestowania i mobbingu.

Prezydent Andrzej Duda w specjalnym liście podziękował we wtorek polskim ratownikom górniczym za trud, poświęcenie i gotowość niesienia pomocy. Wyraził uznanie dla ratowników za ich oddanie i powszechnie ceniony profesjonalizm.

Rządowym deklaracjom o dobrym stanie finansów publicznych towarzyszy intensywne szukanie dodatkowych pieniędzy w kieszeni podatnika, czego najnowszym przykładem są postępujące prace nad zniesieniem limitu 30-krotności składek ZUS. W efekcie proponowanych zmian już przy zarobkach ok. 6 tys. zł netto miesięcznie każda kolejna złotówka wypłacona przez pracodawcę będzie obłożona aż 52 groszami podatków i składek, a tylko 48 groszy trafi do pracownika.

Konfederacja Lewiatan ostrzega, że szybkie wejście w życie uchwalonej przez Sejm ustawy o zniesieniu limitu składek na ZUS może spowodować duże perturbacje w funkcjonowaniu firm, których negatywne konsekwencje mogą dotknąć część pracodawców i pracowników i apeluje o przesunięcie momentu wejścia w życie tej regulacji do 1 stycznia 2019 r.

Po obniżeniu wieku emerytalnego 97 proc. uprawnionych z terenu województwa opolskiego złożyło już wnioski o skorzystanie z tej możliwości - poinformowano na wtorkowej konferencji prasowej w opolskim oddziale ZUS.

Nie ma przeciwwskazań prawnych do stosowania w szatni krzeseł składanych zamiast ławek - twierdzi ekspert Serwisu BHP.

Przeczytaj odpowiedź eksperta Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Przeczytaj odpowiedź eksperta Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Ubiegłoroczna nowelizacja Prawa zamówień publicznych nałożyła na wykonawców i podwykonawców obowiązek zatrudniania na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności mieszczące się w definicji stosunku pracy z art. 22 § 1 Kodeksu pracy. Nie było wówczas jasne, w jaki sposób zamawiający będą mogli sprawdzać, czy wykonawcy wywiązują się z tego obowiązku, by nie naruszać przy tym danych osobowych pracowników wykonawcy. Wątpliwości te rozstrzygnęła wspólna opinia Prezesa UZP oraz GIODO.

Brak pracowników z wymaganymi kwalifikacjami i umiejętnościami, brak chętnych do pracy i wzrost oczekiwań finansowych kandydatów - to główne problemy związane z pozyskiwaniem nowych pracowników, wynika z badania Business Centre Club.

Branża transportowa boryka się z brakami kadrowymi, które sięgają nawet 100 tys. wakatów dla zawodowych kierowców. Eksperci alarmują, że jeśli problem będzie się zaostrzał, może zahamować rozwój polskich przedsiębiorstw, które są rosnącą potęgą na unijnym rynku. Dodatkową trudnością dla branży są unijne przepisy.

Według obecnie obowiązujących przepisów roczny limit składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe wynosi 30-krotność przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce. Od 1 stycznia wzrosną koszty zatrudniania pracowników na stanowiskach kierowniczych i wykwalifikowanych specjalistów, gdyż to te właśnie osoby najczęściej osiągają najwyższe dochody - pisze radca prawny Krystian Stanasiuk.

97 proc. Polaków uważa, że kobieta o podobnych kwalifikacjach może wykonywać pracę równie dobrze jak mężczyzna. Jednocześnie 50 proc. uważa, że dla kobiety ważniejsze jest małżeństwo niż kariera - wynika z sondażu CBOS dot. stosunku do równouprawnienia płci.

Europejski Trybunał Praw Człowieka stanął po stronie pracownika, którego nie uprzedzono o stopniu i rodzaju monitoringu, ani o dostępie do treści korespondencji, a sądy krajowe nie zbadały zakresu ingerencji w jego prywatność ani usprawiedliwionych powodów za nim przemawiających.

O przyszłość dla polskiego górnictwa i bezpieczną pracę dla górników, a także za tych, którzy zginęli na stanowiskach pracy i ich rodziny - modlili się w Częstochowie z 27. uczestnicy Pielgrzymkki Górników.

Idea akcjonariatu pracowniczego nie rozwinęła się. We Francji sukces akcjonariatów pracowniczych związany jest z istnieniem ram ustawowych - twierdzi Françoise Colombie z Auchan Polska.

Podniesienie kosztów zatrudnienia dla firm o ponad 1 mld zł rocznie w najbliższych 10 latach jest trudne do zaakceptowania, zwłaszcza, że odpływ pracowników spowodowany obniżeniem wieku emerytalnego i zmianami demograficznymi jest i będzie znaczący - komentuje Business Centre Club.

Jak odpowiednio ustawić wysokość stołu operacyjnego, by jak najmniej się schylać? I gdzie najlepiej ustawić monitor, by nie przekrzywiać głowy? M.in. te kwestie omawiane są w ogólnodostępnym szkoleniu online, skierowanym głównie do ortopedów i pielęgniarek wykonujących zabiegi małoinwazyjne.

Na warszawskiej budowie kompleksu biurowego Generation Park rozpoczynają się testy Inteligentnego Kasku (ang. Connected Helmet). Innowacyjne narzędzie, którego głównym celem jest zwiększenie bezpieczeństwa pracowników na placu budowy jest wynikiem współpracy trzech polskich firm.