"DGP": 150 tys. kobiet odeszło z pracy przez 500 plus

HR

Rezygnacja z zatrudnienia przez kobiety pobierające świadczenie 500+ staje się faktem. Taki wniosek płynie z najnowszych oficjalnych statystyk. Może to je jednak w przyszłości drogo kosztować - pisze...

07.12.2016

Świąteczny boom na pracę sezonową

HR

Wraz z nadejściem grudnia nadchodzi pełnia sezonu na prace tymczasowe w okresie świątecznym.To powoduje, że wzrost zapotrzebowania na pracowników potrafi być nawet o 50% wyższy niż innych miesiącach,...

06.12.2016

Prognoza rynku pracy w województwie śląskim

HR

Kierowcy ciężarówek, spawacze, pielęgniarki, murarze i elektrycy przedstawiciele m.in. tych profesji w 2017 r. będą mieli komfortową sytuację na rynku pracy prognozuje Wojewódzki Urząd Pracy (WUP) w...

06.12.2016

Humanista potrzebny od zaraz

HR

Studia humanistyczne choć wciąż są popularne, to przyciągają znacznie mniej młodych osób niż jeszcze kilka lat temu. Jedną zprzyczyn są trudności zodnalezieniem się na rynku pracy, większe niż...

06.12.2016

Bezrobocie spada i będzie spadać nadal

HR

Wskaźnik Rynku Pracy (WRP) informujący z wyprzedzeniem o przyszłych zmianach w wielkości bezrobocia w listopadzie zmalał o 0,1 punktu - poinformowało Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC).

01.12.2016

Czego Hiszpanie szukają w Polsce? Pracy!

HR

Polscy pracodawcy przyciągają pracowników zzagranicy, którzy mają coraz większy wpływ na krajową gospodarkę. W Polsce najchętniej pracy poszukują Ukraińcy orazHiszpanie.

30.11.2016

Oceny okresowe: sprawdź, jakich błędów unikać

HR

Jeśli menedżer nie przykłada wagi do sprawiedliwej oceny okresowej, rzeczowej rozmowy z pracownikiem i realizacji ze swojej strony wspólnych ustaleń, daje pracownikowi jasny znak, że zarówno proces...

25.11.2016

Praca zdalna z zegarkiem w ręku

HR

Ustalenie godzin i systemu pracy - to podstawa przy zatrudnianiu pracowników wykonujących swoje obowiązki poza biurem - pisze Puls Biznesu.

24.11.2016

Seniorzy nie palą się do pracy

Ubezpieczenia społeczne HR

Wśród Polaków w wieku 60+ pracuje tylko 14 proc.; zdecydowana większość nie jest już aktywna zawodowo i utrzymuje się wyłącznie z emerytury lub renty - wynika z sondażu CBOS.

23.11.2016