Jobsquare, aplikacja do szukania pracy i pracowników, trochę czerpie z Tindera, a trochę z Ubera. Jej twórcy śnią amerykański sen, donosi Puls Biznesu.

Rząd nie porozumiał się z przedstawicielami związków zawodowych i organizacji pracodawców w sprawie kwoty, do jakiej ma w przyszłym roku wzrosnąć płaca minimalna - wynika z informacji udzielonych przez resort rozwoju. W tej sytuacji o wysokości płacy minimalnej do 15 września rząd zadecyduje sam, informuje Gazeta Wyborcza.

Marszałkowie województw będą sprawdzali, czy agencje pracy tymczasowej nie mają zaległości z tytułu składek na ubezpieczenia społeczne. Wykorzystają do tego systemy teleinformatyczne.

Pierwsza kontrola PIP często jest doświadczeniem stresującym pracodawców. Brak właściwego przygotowania i wiedzy na temat uprawnień inspektorów, zakresu działania PIP oraz zasad kontroli powoduje liczne nieporozumienia na styku inspektor-podmiot kontrolowany. Jak przygotować się na wizytę inspektora pracy wyjaśnił Sebastian Kryczka w komentarzu Serwisu BHP.

Wymagania w zakresie projektowania oraz wytwarzania urządzeń i zespołów urządzeń ciśnieniowych o najwyższym dopuszczalnym ciśnieniu przekraczającym 0,5 bara określa nowe rozporządzenie Ministra Rozwoju.

Według danych Komisji Europejskiej, tylko 10 proc. programistów w Europie to kobiety. To ważny sygnał, ponieważ cała branża IT boryka się z deficytem kadrowym. Jakie działania powinni podjąć przedstawiciele tego sektora, aby zachęcić młode kobiety do rozpoczęcia pracy w tym zawodzie?

Według najnowszych danych GUS, w czerwcu firmy przyjęły 19 tys. nowych pracowników, w efekcie zatrudniają one już 5 mln 753 tys. osób, po raz kolejny poprawiając wieloletni rekord. Przeciętne zatrudnienie zwiększyło się w porównaniu do czerwca ubiegłego roku o 3,1 proc., co w wymiarze realnym oznacza wzrost o 175tys. osób.

Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w czerwcu br. wzrosło o 5,3 proc. rdr, a zatrudnienie wzrosło o 3,1 proc. rdr - poinformował w poniedziałek w komunikacie Główny Urząd Statystyczny.

Książki o tematyce BHP najlepiej sprzedające się w księgarni internetowej www.profinfo.pl w miesiącu czerwcu 2016 r.

RM zajęła stanowisko wobec obywatelskiego projektu ustawy o zmianie ustawy o emeryturach funkcjonariuszy Policji, Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służby Kontrwywiadu Wojskowego, Służby Wywiadu Wojskowego, Centralnego Biura Antykorupcyjnego, Straży Granicznej, Biura Ochrony Rządu, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Więziennej oraz ich rodzin oraz niektórych innych ustaw, przedłożone przez ministra finansów.

Przyjazd do zakładu i powrót do domu nie stanowi czasu pracy i nie może wygenerować nadgodzin. Wyjątekdotyczy pracowników, których obowiązki są związane ze stałym przemieszczaniem się, informuje Rzeczpospolita.

Osoba, która pracowała w Polsce i poza granicami kraju oraz płaciła składki na ubezpieczenie społeczne z tego tytułu, ma prawo ubiegać się o emeryturę polską i zagraniczną. Emeryturę zagraniczną będzie mogła otrzymać po osiągnięciu wieku emerytalnego według tamtejszych przepisów, tłumaczy Zygmunt Łobejko,ekspertSerwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Dzięki zmianom w ustawieo wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczejna każde dziecko umieszczone w rodzinie zastępczej przysługuje dodatek w wysokości świadczenia wychowawczego, określonego wprzepisach o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci, przy czym rozróżnia się dodatek wychowawczy i dodatek do zryczałtowanej kwoty.

Ministrowie Mateusz Morawiecki, Paweł Szałamacha i Jarosław Gowin są przeciw obniżeniu wieku emerytalnego w modelu obiecanym przez PiS w kampanii wyborczej. Uważają, że to zbyt kosztowne, donosi Gazeta Wyborcza.

Rzecznik Praw Obywatelskich zwrócił się do przewodniczącej sejmowej Komisji Polityki Społecznej i Rodziny aby w ramach prac nad prezydenckim projektem ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw posłowie przeanalizowali zasady przeliczania wysokości emerytury.

Polacy są jedną z najbardziej zapracowanych nacji. Rocznie przeciętny obywatel naszego kraju spędza około 1923 godziny w pracy. Ponadto aż 60 proc. z nas jest niezadowolonych z zarobków, a blisko 40 proc. deklaruje spadek motywacji do pracy.

W każdym przypadku podejrzenia choroby zawodowej pracownika należy skierować na badania w celu wydania orzeczenia o rozpoznaniu choroby zawodowej albo o jej braku.

Organizacja, wktórej myśli się długofalowo, która kreuje zaangażowanie swoich pracowników, daje klarowne informacje ościeżkach kariery, awansu, wspiera pracowników wrozwoju zarówno poprzez indywidualne, jak izespołowe formy, atakże propaguje ideę ciągłego uczenia się, to organizacyjna Formuła 1.

Ekspert Serwisu BHP odpowiada na pytanie Użytkownika programu:Czy w deklaracji ZUS-IWA powinno się uwzględnić wypadki, które nie skończyły się zwolnieniem lekarskim, a także nie spowodowały uszczerbku na zdrowiu (nie było wniosków o wypłatę jednorazowego odszkodowania czy innych świadczeń)? Istnieje wiele firm w Polsce, które oferują tzw. zmniejszenie lub optymalizację składki wypadkowej. Na czym to polega? W jaki sposób można złożyć korektę formularza ZUS-IWA? Jak taki wniosek powinien wyglądać?

Uruchomiono portal Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji oraz Zintegrowany Rejestr Kwalifikacji; mają one na celu uporządkowanie systemu, w którym funkcjonują obok siebie kwalifikacje nadawane przez szkoły i uczelnie oraz nadawane przez firmy szkoleniowe i instytucje branżowe.