Pracodawca może rozwiązać umowę o pracę z przedstawicielem medycznym, który sam organizuje i wykonuje swoje obowiązki, realizuje plany sprzedażowe oraz promuje produkty na rynku sprzedaży, jednak nie osiąga wyników porównywalnych z pracą innych przedstawicieli medycznych. Nie ma tu znaczenia jego zawinienie, niestaranność czy niesumienność.

Pracodawca zatrudniający więcej niż 100 pracowników jest zobligowany do utworzenia służby bhp. Przepisy nie zabraniają, aby pracownicy tej służby byli zatrudnieni w zadaniowym systemie czasu pracy.

Umowa rezultatu z podwykonawcami wymagająca współwykonania robót budowlanych dla wykonania obiektu z kosztorysowym wynagrodzeniem za rezultat nie jest umową starannego działania, do której stosuje się przepisy kodeksu cywilnego o zleceniu, a umową o dzieło. Dlatego podwykonawcy nie podlegają obowiązkowi ubezpieczenia społecznego.

Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPJaka jest procedura postępowania w razie wypadku przy pracy, gdy wypadek wystąpił z przyczyn komunikacyjnych, a jego skutki jego zostały zaliczone do ciężkich, śmiertelnych lub zbiorowych? Czy obecność inspektora pracy na miejscu zdarzenia jest konieczna?

Pytanie Użytkownika Serwisu BHP:W zakładzie pracy dokonano aktualizacji oceny ryzyka zawodowego. Przygotowano nowe oceny i nowe listy zapoznania się z oceną przez pracowników. Co z poprzednimi ocenami i listą podpisaną przez pracowników? Czy można je zniszczyć, czy należy przechowywać? Jeśli tak, jak długo?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPCzy zaświadczenie wydawane po szkoleniu bhp prowadzonym metodą samokształcenia kierowanego w formie e-learningu przez pracodawcę wymaga jego podpisu?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPCzy w skład zespołu powypadkowego może wchodzić pracownik służby bhp spokrewniony z poszkodowanym?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPCzy poniższe zdarzenie można zakwalifikować jako wypadek w drodze do pracy? Pracownik przebywał na zwolnieniu lekarskim związanym z wiadomym tylko sobie schorzeniem. Jechał do zakładu pracy, aby dostarczyć ostatnie zwolnienie. Uległ wypadkowi komunikacyjnemu podczas podróży autem.

W podstawie wymiaru wynagrodzenia za urlop ze składników jednomiesięcznych zmiennych uwzględnia się kwoty wypłacone w okresie 3 miesięcy poprzedzających miesiąc wykorzystywania urlopu, niezależnie od tego za jaki miesiąc przysługiwały. W celu obliczenia stawki za godzinę urlopu należy natomiast zastosować dzielnik będący sumą godzin przepracowanych w miesiącach, za które dany składnik wynagrodzenia wypłacono - wskazuje Kamila Milczarek, ekspert Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Dane GUS dotyczące wypadków przy pracach leśniczych pokazują, że od 2013 r. ich liczba pozostaje na niezmiennym poziomie. Do 2015 r. ofiarami takich zdarzeń zostało 380 osób, z czego śmierć poniosło 11 z nich. Nie da się ukryć, że dane z 2017 r. mogą być znacznie wyższe efekt Szyszki będzie widoczny nie tylko w zwiększonej wycince drzew, ale także w kosztach związanych z wypadkami przy pracy ponoszonymi przez pracodawców i społeczeństwo.

Siedemnastu górników zginęło w wypadku, do którego doszło w kopalni węgla w prowincji Heilongjiang na północnym zachodzie Chin - poinformowała w poniedziałek agencja Xinhua. Do tragedii doszło, kiedy spadła kabina windy kopalnianej, którą jechali górnicy.

Warunki odbywania stażu adaptacyjnego oraz przeprowadzania testu umiejętności w toku postępowania o uznanie kwalifikacji do wykonywania medycznych zawodów regulowanych określa nowe rozporządzenie Ministra Zdrowia.

Jeżeli bezskutecznie podjęto wszelkie możliwe próby skontaktowania się z poszkodowanym, do dokumentacji należy załączyć notatkę służbową sporządzoną przez członka (członków) zespołu powypadkowego, z której wynikać będzie, dlaczego na protokole brakuje podpisów poszkodowanego oraz jakie działania podjęto, aby je uzyskać.

Osiem związków zawodowych zrzeszających ratowników medycznych połączą swoje siły, aby wspólnie domagać się podwyżek, likwidacji prywatnego ratownictwa i przyspieszenia prac nad nowelizacją ustawy o ratownictwie medycznym.

Książki o tematyce BHP najlepiej sprzedające się w księgarni internetowej www.profinfo.pl w miesiącu lutym 2017 r.

Niepełnosprawni pracownicy bardzo dobrze odnajdują się w miejscu pracy, są lojalni i obowiązkowi - przekonywał prezes PFRON Robert Kwiatkowski. "Chciałbym, aby dzięki gwałtownemu wzrostowi zatrudnienia osób niepełnosprawnych, PFRON zbankrutował" - podkreślił.