1920x60_Webinar_Kontrola_PIP_23_II_2026_I_2026
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Kadry i BHP - najnowsze

MPiPS: stopa bezrobocia w kwietniu wyniosła 14 proc.

Stopa bezrobocia w kwietniu wyniosła 14,0 proc. wobec 14,3 proc. w marcu - podał w czwartkowym komunikacie resort pracy.

SN: żona zaginionego żołnierza może pobierać za niego emeryturę

Żona zaginionego żołnierza może pobierać za niego emeryturę - stwierdził w czwartkowej uchwale Sąd Najwyższy. Sprawa dotyczyła emerytowanego żołnierza, który zaginął w grudniu 2009 r., a w kwietniu 2011 r. został odnaleziony martwy.

Termin 30 dni na wypłatę zasiłku liczy się od dnia złożenia w ZUS dokumentów niezbędnych do stwierdzenia prawa do tego zasiłku

Czy termin wypłaty zasiłku może ulec wydłużeniu w związku ze złożeniem przez uprawnionego wniosku o w innej jednostce terenowej ZUS?

Odzież robocza chroni spawacza przed odpryskami stopionego metalu

Odzież dla spawaczy to najczęściej ubrania lub kombinezony uszyte z tkanin impregnowanych przeciwpalnie, o odpowiednich właściwościach dielektrycznych oraz odporności na działanie drobnych rozprysków płynnego metalu.

Nie będzie reformy KRUS

Jest niemal pewne, że w tej kadencji parlamentu nie dojdzie do zapowiadanych przez premiera zmian w Kasie Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego, twierdzi Rzeczpospolita.

TK: brak określenia maksymalnych norm czasu pracy sędziów zgodny z konstytucją

Trybunał Konstytucyjny uznał, iż przepis, zgodnie z którym czas pracy sędziego określony jest wymiarem jego zadań jest zgodny z konstytucją. Zdaniem Trybunału model czasu pracy sędziów wynika ze szczególnego charakteru wykonywanej przez sędziów pracy i specyfiki jej organizacji. Utrudnia to ujęcie zadań sędziego w sztywne ramy normowanego czasu pracy ze wszystkimi tego konsekwencjami, jednak regulacje konstytucyjne, gwarantujące prawo do wypoczynku, pozwalają na prokonstytucyjną wykładnię normy określającej czas pracy sędziów. Trybunał podkreślił również, że uznanie zaskarżonego przepisu za zgodny z konstytucją nie oznacza aprobaty dla nadmiernego obciążania sędziów sprawami i związanymi z tym dodatkowymi obowiązkami.

Dotychczasowe wzory informacji o zatrudnieniu osób niepełnosprawnych ważne do sierpnia 2013 r.

W dniu 24 stycznia 2013 r. weszło w życie rozporządzenie z dnia 20 grudnia 2012 r. określające nowe wzory INF-1, INF-Z oraz INF-2. Obecnie Minister Pracy i Polityki Społecznej podpisał jednak rozporządzenie wydłużające okres przejściowy korzystania z dotychczasowych wzorów do sierpnia 2013 r.

Kolejna grupa rodziców chce prawa do dłuższego urlopu rodzicielskiego

Kolejna grupa rodziców, tym razem dzieci urodzonych w 2012 r., domaga się prawa do wydłużonego urlopu rodzicielskiego; w tej sprawie w środę skierowali petycję do premiera Donalda Tuska.

MOP: bezrobocie wśród młodzieży sięgnie 73 mln

W średniej perspektywie nie zmieni się sytuacja młodzieży na rynku pracy; w 2013 roku na świecie będzie ok. 73 mln młodych bezrobotnych, co oznacza wzrost o 3,5 mln od 2007 roku - podała w raporcie ogłoszonym w środę Międzynarodowa Organizacja Pracy (MOP).

CBOS: 15 proc. dorosłych Polaków uznaje siebie za bezrobotnych

15 proc. dorosłych Polaków uznaje siebie za bezrobotnych; z deklaracji respondentów wynika, że osoby bezrobotne i poszukujące pracy można spotkać w więcej niż co czwartej rodzinie (29 proc.) - podano w sondażu CBOS przekazanym PAP w środę.

Inspekcja Pracy: 32 proc. pracowników informuje o niewypłacaniu nadliczbówek

32 proc. pracowników, badanych przez Państwową Inspekcję Pracy (PIP), przyznało, że w ich firmach nie było wypłacane wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych, 27 proc. podało, że doszło do opóźnień w wypłacie wynagrodzenia.

Dyscyplinowanie bezrobotnych

Bezrobotny, który odmówi przyjęcia już pierwszej oferty zaproponowanej przez urząd pracy zostanie wykreślony z rejestru na dziewięć miesięcy i straci dostęp do bezpłatnej służby zdrowia - dowiedziała się Gazeta Wyborcza . Zdaniem Lewiatana to rozwiązanie idące w dobrym kierunku, ale niewystarczające.

RPD: liczba dni opieki nad dzieckiem powinna odpowiadać liczbie dzieci

Zgodnie z kodeksem pracy pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy na 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia.

Posłowie komisji za ustawą dot. uprawnień dla maszynistów

Posłowie sejmowej komisji infrastruktury zaakceptowali w środę projekt ustawy określającej nowe zasady egzaminowania maszynistów i wydawania im uprawnień. Nowe przepisy mają dostosować polskie prawo do przepisów unijnych.

PIP i PFRON razem na rzecz niepełnosprawnych

Główny inspektor pracy Iwona Hickiewicz i prezes Zarządu Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych Wojciech Skiba podpisali 7 maja br. w Warszawie deklarację w zakresie współpracy i wzajemnej wymiany informacji. Jej celem jest podniesienie efektywności i skuteczności prowadzonych działań kontrolno-nadzorczych.

Coraz mniej czasu na uzupełnienie kwalifikacji pracowników służby bhp

Dnia 1 lipca br. minie ośmioletni okres przejściowy przeznaczony na dostosowanie wymagań kwalifikacyjnych pracowników służby bhp, pełniących zadania tej służby pracowników zatrudnionych przy innej pracy oraz tzw. specjalistów spoza zakładu pracy.

SN: nadgodziny nie występują w razie błędnego ustalenia początku dnia wolnego

Błędne ustalenie czasu rozpoczęcia dnia wolnego w zmianowym systemie czasu pracynie oznacza powstania po stronie pracownika prawa do należności z tytułu godzin nadliczbowych.

Komitet Obywatelski do obrony OFE

Startuje Komitet Obywatelski ds. Bezpieczeństwa Emerytalnego. Będzie odpierać nierzetelne zarzuty wobec OFE i przedstawi pomysły na poprawę całego systemu emerytalnego donosi Gazeta Wyborcza.

Zasady rozliczania podróży służbowych w zależności od rodzaju podróżujących

Zasady odbywania podróży służbowych zależą od statusu podróżującego. Procedura wskazuje, jakie zasady stosować w stosunku do poszczególnych grup podróżujących: pracowników i osób niebędących pracownikami, w tym przedsiębiorców.

Premier: w maju informacja ws. przyszłości OFE

W maju rząd będzie gotowy do przedstawienia informacji o wynikach przeglądu systemu emerytalnego zapowiedział premier Donald Tusk. Raport ws. działania OFE przygotowuje resort pracy. Premier podkreślił, że nie popędza ministerstwa, bo raport nie może stwarzać dwuznaczności.