1920x60_Webinar_Kontrola_PIP_23_II_2026_I_2026
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Kadry i BHP - najnowsze

Komisja rekomenduje jedną poprawkę do projektu o urlopach rodzicielskich

Komisja nadzwyczajna ds. zmian w kodyfikacjach rekomenduje Sejmowi przyjęcie tylko jednej z 17 poprawek, jakie zgłoszono podczas drugiego czytania do projektu ws. rocznych urlopów rodzicielskich. Chodzi o poprawkę SLD dot. wykorzystania urlopów wychowawczych.

Praca w nocy powoduje obowiązek wypłaty dodatku

Kierownik wyodrębnionej komórki organizacyjnej pracował w sobotę w godzinach od 16:00 do 24:00. Czy pracodawca powinien wypłacić pracownikowi dodatek za pracę w porze nocnej?

Projekt dotyczący urlopów rodzicielskich do komisji

Projekt zmian w kodeksie pracy, wprowadzający roczne urlopy rodzicielskie, ponownie trafił do komisji nadzwyczajnej ds. zmian w kodyfikacjach. Wszystkie kluby popierają rozwiązania zawarte w propozycji rządu, którą uznano za wiodącą, ale zgłoszono poprawki.

Postępowanie z substancjami chemicznymi

Stosowanie niebezpiecznych substancji chemicznych i ich mieszanin, jest dopuszczalne pod warunkiem zastosowania środków zapewniających pracownikom ochronę ich zdrowia i życia. Niedopuszczalne jest stosowanie substancji chemicznych i ich mieszanin nieoznakowanych w sposób widoczny, umożliwiający ich identyfikację. Pracodawca musi posiadać aktualny spisu tych substancji i ich mieszanin oraz kart charakterystyki, a także opakowań zabezpieczających przed ich szkodliwym działaniem, pożarem lub wybuchem.

Francja: w 2012 roku sektor publiczny uszczuplono o 27 tys. miejsc pracy

We Francji polityka zastępowania dwóch pracowników sektora publicznego odchodzących na emeryturę tylko jednym nowym pozwoliła w 2012 roku zlikwidować w tym sektorze 27 tysięcy miejsc pracy - poinformowały we wtorek francuskie media.

Nieprecyzyjne przepisy utrudniają ochronę kobiet

Nieprecyzyjność przepisów powoduje, że ochrona kobiet pracujących na podstawie umów cywilnoprawnych i samozatrudnionych jest w gruncie rzeczy zależna od pracodawcy. Firma powinna wpisać prace uciążliwe i szkodliwe dla zdrowia kobiet do informacji o ryzyku zawodowym, a następnie udostępnić ją osobom wykonującym pracę. Nakaz ten nie wynika jednak z przepisów prawa.

Metki polskiej firmy odzieżowej w ruinach fabryki w Bangladeszu

Metki polskiej firmy Cropp znaleziono w Bangladeszu w gruzach fabryki odzieżowej Rana Plaza, która zawaliła się 24 kwietnia, grzebiąc 1127 pracowników.

Czy zasinienie i obrzęk można uznać za uraz powstały wskutek wypadku przy pracy?

Urazem w rozumieniu ustawy wypadkowejjestuszkodzenie tkanek ciała lub narządów człowieka wskutek działania czynnika zewnętrznego.

Co drugi policyjny emeryt jest inwalidą

Co drugi policyjny emeryt jest inwalidą. To efekt wyniszczającej pracy czy sposób na wyższą emeryturę? docieka Rzeczpospolita.

Ponad 575 tysięcy uczniów może dostać wyprawkę

Prawie 180 mln zł rząd przeznaczy na Wyprawkę szkolną, dofinansowanie zakupu podręczników. Pomoc państwa będzie wynosić od 225 do 770 złotych informuje Dziennik Polski.

Sejm wznowił prace nad projektem ws. urlopów rodzicielskich

Sejm wznowił prace nad projektem zmian w Kodeksie pracy, wprowadzającym roczne urlopy rodzicielskie. Komisja nadzwyczajna ds. zmian w kodyfikacjach, która pracowała łącznie nad projektami rządu i trzema poselskimi (PiS, SLD i SP) za wiodący uznała rządowy.

Tekst jednolity ustawy o bezpieczeństwie imprez masowych

W obwieszczeniu z dnia 5 kwietnia 2013 r. (Dz. U. poz. 611) Marszałek Sejmu RP ogłosił jednolity tekst ustawy z dnia 20 marca 2009 r. o bezpieczeństwie imprez masowych.

Zmiana marki – zmiany w firmie. Studium przypadku wdrożenia marki T-Mobile w Polskiej Telefonii Cyfrowej S.A.

Zamiana marki Era na nową T-Mobile to proces istotny zarówno dla dotychczasowych klientów, jak i dla pracowników firmy operatora sieci. Klienci są szeroko informowani za pomocą kampanii marketingowych oraz reklamy. Dla nich to głównie zmiana w wymiarze marketingowym i wizerunkowym oraz świadczonych usług i ofert. Tymczasem dla pracowników firmy przebrandowienie to również ogromna zmiana merytoryczna i mentalna.

Mundurowi dostaną na zwolnieniu 80 proc. pensji

Funkcjonariusze służb mundurowych mają otrzymywać 80, a nie jak dotychczas 100 proc. wynagrodzenia podczas zwolnienia chorobowego. Projekt odpowiednich zmian w prawie ma we wtorek zatwierdzić Rada Ministrów.

W Sejmie projekt dot. zakazu pracy w placówkach handlowych w niedzielę

Zakaz pracy w placówkach handlowych w niedzielę przewiduje projekt zmian w kodeksie pracy, który trafił do Sejmu. Niedziela w polskiej tradycji jest dniem świętym i rodzinnym - czytamy w uzasadnieniu projektu, pod którym podpisali się posłowie PiS, PO, PSL i SP.

Rostowski: przegląd systemu emerytalnego najpóźniej w połowie czerwca

Przegląd systemu emerytalnego opublikowany będzie najpóźniej w połowie czerwca - poinformował w poniedziałek dziennikarzy wicepremier, minister finansów Jacek Rostowski.

RPO: niech NSA rozstrzygnie, co z podatkiem od imprez integracyjnych

Rzecznik praw obywatelskich zwróciła się do Naczelnego Sądu Administracyjnego o podjęcie uchwały, czy udział w firmowej imprezie integracyjnej powoduje dla pracownika powstanie przychodu, od którego trzeba zapłacić podatek, a także - jak liczyć ten przychód.

Sejm: projekt dotyczący badań pracowników do komisji

Posłowie zdecydowali w piątek o dalszych pracach nad projektem dotyczącym ograniczenia obowiązkowych badań lekarskich pracowników. Projektem, przygotowanym przez Ruch Palikota, zajmie się teraz komisja nadzwyczajna ds. zmian w kodyfikacjach.

Capgemini zamierza zwiększyć zatrudnienie w Katowicach o 200-300 osób

Wyspecjalizowana w usługach konsultingowych, technologicznych i outsourcingowych światowa firma Capgemini chce w tym roku zwiększyć zatrudnienie w swoim centrum usługowym w Katowicach o 200-300 osób. Pracę znajdą m.in. informatycy i specjaliści od finansów.

Urlop rodzicielski w praktyce

Procedowana w Sejmie nowelizacja Kodeksu pracy wprowadza roczny, płatny urlop rodzicielski, który będą mogli dzielić matka i ojciec. By go w pełni wykorzystać, ważne jest przypilnowanie przede wszystkim terminów składania wniosków. Kluczowe są daty: 17 i 24 czerwca.