Obiad, popołudniowa kawa i prywatne rozmowy z przełożonym - większość współpracowników nie będzie zachwycona tym, że masz takie bliskie relacje z szefem. Ponad połowa pracowników między 18 a 34 rokiem życia nie ma jednak nic przeciwko nawiązywaniu bliższych relacji z menedżerami.

Sekcja Krajowa Pracowników Handlu NSZZ Solidarność zwróciła się z apelem o skrócenie czasu otwarcia galerii handlowych w Wigilię Bożego Narodzenia. Występując w imieniu pracowników i ich rodzin związkowcy chcą, by centra handlowe były tego dnia zamykane o godz. 14.

Nie tylko wspieranie zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest ważne; trzeba też dbać o jakość ich życia, o to, by osoby te korzystały z pełni praw obywatelskich - mówi w rozmowie z PAP pełnomocnik rządu ds. niepełnosprawnych Krzysztof Michałkiewicz.

Projekt dot. przywrócenia wieku emerytalnego: 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn, złozony przez prezydent aAndrzeja Dudę otrzymał numer druku i trafi do pierwszego czytania na posiedzeniu Sejmu; jeszcze nie wiadomo, kiedy to się odbędzie.

Do tej pory pracownik, który uznał, że zamiast chorobowego chce wziąć urlop wypoczynkowy, nie przedstawiał pracodawcy druku ZUS ZLA . Od 1 stycznia 2016 r., czyli po wejściu w życie nowych przepisów dot. e-zwolnień lekarskichwystawienie takiego zwolnienia od pracy przez lekarza przeprowadzającego badanie całkowicie wykluczy korzystanie przez pracownika z urlopu wypoczynkowego w okresie zwolnienia lekarskiego, tłumaczy Joanna Królikowska, ekspertSerwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

80 proc. ofert pracy kierowanych do osób niepełnosprawnych dotyczy głównie prostych prac fizycznych - zauważyli eksperci, którzy wzięli udział w środę w targach pracy w Katowicach. Rozwiązaniem mogą być, jak wskazywali, m.in. spółdzielnie socjalne.

Dnia 16 grudnia 2015 r. wejdzie w życie nowelizacja rozporządzenia ws. bezpieczeństwa i higieny pracy przy organizacji i realizacji widowisk.