Kadry i BHP - strona 574

Czy po doposażeniu stanowiska pracy w monitor ekranowy należy ponownie skierować pracownika na badania lekarskie?

BHP

Pytanie pochodzi z publikacji Serwis BHPPracownik ma ważne badania lekarskie. Jego stanowisko...

Roman Majer

07.04.2015

BHP

Już 15 kwietnia 2015 r. Konferencja HR Biznes Partnerów HR z akcentem na B(iznes)!

Zgłoś już dziś swój udział w wyjątkowym wydarzeniu w branży HR, podczas którego dowiesz się w jaki...

Ewa Saj

07.04.2015

Pracodawcy apelują do prezesa ZUS ws. umów o dzieło

Konfederacja Lewiatan w apelu skierowanym do szefa ZUS wskazujewiele zastrzeżeń dotyczących...

Marta Schodzińska

07.04.2015

Kwietniowe wydanie Personelu Plus już w sprzedaży!

W tym miesiącu tematem przewodnim numeru jest HR klasyczny versus funkcjonalny. Zastanawiamy się...

Ewa Saj

07.04.2015

"Zarządzanie talentami i planowanie ścieżek karier. Zestaw narzędzi" - James A. Cannon, Rita McGee

Publikacja jest doskonałym źródłem nowoczesnych metod zarządzania talentami i planowania ścieżek...

Ewa Saj

07.04.2015

Czy pracodawca ma obowiązek skierowania pracownika na badania kontrolne po chorobie trwającej dłużej niż 30 dni?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychCzy pracownik musi zrobić...

Anna Sokołowska

07.04.2015

Czy pracodawca w czasie usprawiedliwionej nieobecności pracownika może podejmować czynności poprzedzające wypowiedzenie?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychCzy pracodawca może...

Monika Latos-Miłkowska

07.04.2015

Jak powinien postąpić pracodawca, jeżeli pracownica złożyła wniosek o obniżenie wymiaru czasu pracy bez zachowania dwutygodniowego terminu?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Pracownica złożyła...

Katarzyna Pietruszyńska

07.04.2015

Praktycy z kancelarii Wierzbowski Eversheds dołączyli do grona ekspertów Wolters Kluwer

BHP

Wydawnictwo Wolters Kluwer oraz Kancelaria Wierzbowski Eversheds nawiązały współpracę w zakresie...

Inny

07.04.2015

BHP

Niepełnosprawnych urzędników wciąż za mało

Mimo, że z zatrudnianiem niepełnosprawnych w instytucjach publicznych jest coraz lepiej, ich liczba...

Marta Schodzińska

07.04.2015

Polscy pracodawcy masowo wykorzystują stażystów

Teoretycznie pracodawca powinien płacić pracownikom za wykonaną pracę. Praktycznie Polacy,...

Marta Schodzińska

07.04.2015

Jedyny wspólnik spółki z o.o. nie może zawierać umowy o pracę

W jaki sposób może zostać wypłacone wynagrodzenie miesięczne dla prezesa zarządu w jednoosobowej...

Magdalena Kostrzewa

07.04.2015

Zwolnienie lekarskie nie zawsze ochroni przed utratą pracy

Pracownik obecny w pracy nie jest chroniony przed zwolnieniem,jeśli ma zaświadczenie lekarskie...

Agnieszka Rosa

07.04.2015

Pracodawcy mogą walczyć z chorobą pracownika

Niekoleżeńscy współpracownicy, którzy chorzy pojawiają się w pracy rozprzestrzeniając zarazki...

05.04.2015

Pracodawcy źle oceniają młodych pracowników

W ciągu kolejnych 10 lat pokolenie Y, czyli ludzie urodzeniu między 1980 a 2000 r., będzie stanowić...

Marta Schodzińska

04.04.2015

BHP na rusztowaniach

BHP

Lato to okres wzmożonej pracy w branżach takich jak rolnictwo czy budownictwo. W przypadku tej...

Łukasz Wawszczak

04.04.2015

BHP

W Wielkanoc obowiązuje zakaz pracy w placówkach handlowych

W niedzielę i poniedziałek wielkanocny, czyli 5 i 6 kwietnia obowiązuje zakaz pracy w handlu....

Agnieszka Rosa

04.04.2015

Kobieta w ciąży nie zawsze pojedzie w delegację

Jak tłumaczy Anna Sokołowska, ekspertSerwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznychpracodawca nie...

Anna Sokołowska

03.04.2015

Lewiatan popiera zmniejszenie biurokracji przy zatrudnianiu cudzoziemców

Konfederacja Lewiatan chwali najnowsze propozycje MPiPS, które polagają m.in. na wprowadzeniu...

Marta Schodzińska

03.04.2015

Pielęgniarki znów będą walczyć o podwyżki

Pielęgniarki się buntują. Zapowiadają ogólnopolski protest 22 kwietnia, strajk ostrzegawczy w maju,...

03.04.2015

O dialogu z pracownikami „po polsku”

31 proc. respondentów w sondażu przeprowadzonym przez GPTW w lutym 2014 r. na reprezentatywnej...

03.04.2015

Awaria w fabryce, parafina w jeziorze

BHP

Osiem zastępów straży pożarnej, w tym jednostka ratownictwa chemicznego, uczestniczyło w akcji na...

Inny

02.04.2015

BHP

Niemiecka płaca minimalna nie musi zaszkodzić polskiej branży transportowej

Zgodnie zinterpretacją Niemców od 1 stycznia polscy spedytorzy powinni płacić kierowcom co najmniej...

Marta Schodzińska

02.04.2015

Reforma urzędów pracy przynosi pierwsze efekty

Zdaniem MPiPS urzędy pracy wciągu kilku miesięcy poradziły sobie zwdrożeniem większości rozwiązań,...

Marta Schodzińska

02.04.2015

Czy wypadek przy pracy, do którego doszło z wyłącznej winy pracownika uwzględnia się w rejestrze wypadków?

BHP

Dla zgłoszenia wypadku do GUS i uwzględnienia go w rejestrze wypadków nie ma znaczenia, czy do...

Krzysztof Zamajtys

02.04.2015

BHP

Ciągłość ubezpieczenia nie zawsze gwarantuje wysokie świadczenie

Pracownica, która po zmianie pracy zarabia mniej niż w poprzedniej firmie nie ma co liczyć na...

Agnieszka Rosa

02.04.2015

Marta Schodzińska

01.04.2015

Ubezpieczenia społeczne

Nowe świadczenie rodzicielskie

01.04.2015

Czy po doposażeniu stanowiska pracy w monitor ekranowy należy ponownie skierować pracownika na badania lekarskie?

Już 15 kwietnia 2015 r. Konferencja HR Biznes Partnerów HR z akcentem na B(iznes)!

Pracodawcy apelują do prezesa ZUS ws. umów o dzieło

Kwietniowe wydanie Personelu Plus już w sprzedaży!

"Zarządzanie talentami i planowanie ścieżek karier. Zestaw narzędzi" - James A. Cannon, Rita McGee

Czy pracodawca ma obowiązek skierowania pracownika na badania kontrolne po chorobie trwającej dłużej niż 30 dni?

Czy pracodawca w czasie usprawiedliwionej nieobecności pracownika może podejmować czynności poprzedzające wypowiedzenie?

Jak powinien postąpić pracodawca, jeżeli pracownica złożyła wniosek o obniżenie wymiaru czasu pracy bez zachowania dwutygodniowego terminu?

Praktycy z kancelarii Wierzbowski Eversheds dołączyli do grona ekspertów Wolters Kluwer

Niepełnosprawnych urzędników wciąż za mało

Polscy pracodawcy masowo wykorzystują stażystów

Jedyny wspólnik spółki z o.o. nie może zawierać umowy o pracę

Zwolnienie lekarskie nie zawsze ochroni przed utratą pracy

Pracodawcy mogą walczyć z chorobą pracownika

Pracodawcy źle oceniają młodych pracowników

BHP na rusztowaniach

W Wielkanoc obowiązuje zakaz pracy w placówkach handlowych

Kobieta w ciąży nie zawsze pojedzie w delegację

Lewiatan popiera zmniejszenie biurokracji przy zatrudnianiu cudzoziemców

Pielęgniarki znów będą walczyć o podwyżki

O dialogu z pracownikami „po polsku”

Awaria w fabryce, parafina w jeziorze

Niemiecka płaca minimalna nie musi zaszkodzić polskiej branży transportowej

Reforma urzędów pracy przynosi pierwsze efekty

Czy wypadek przy pracy, do którego doszło z wyłącznej winy pracownika uwzględnia się w rejestrze wypadków?

Ciągłość ubezpieczenia nie zawsze gwarantuje wysokie świadczenie

„Pióro odpowiedzialności” dla artykułu z Personelu Plus!

Kosiniak-Kamysz: jednocyfrowa stopa bezrobocia w Polsce możliwa latem

Mamy podsumowanie działań resortu pracy z ostatniego półrocza

Nowe świadczenie rodzicielskie