Mimo zakazu dyskryminacji płacowej kobiet, niemamy żadnego narzędzia, by to monitorować mówi Agnieszka Kozłowska-Rajewicz, pełnomocnik rządu ds. równego traktowania. Dlatego zapowiada wprowadzenie wżycie przepisów, które nałożą na firmy obowiązek składania sprawozdań ze średnich zarobków kobiet imężczyzn. Projekt zmian powinien być procedowany wprzyszłym roku.

Pracodawcy muszą nauczyć się dobrze rozwijać talenty swoich podwładnych. Pomimo utrzymującego się wysokiego bezrobocia i braku znaków poprawy sytuacji ekonomicznej na świecie liczba spływających do firm CV drastycznie spada.

Do kiedy należy wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy?

Właściciel lub zarządca obiektu może upoważnić do prowadzenia książki obiektu budowlanego administratora. W praktyce najczęściej książkę obiektu budowlanego prowadzi w imieniu zarządcy firma lub osoba administrująca obiektem.

Partnerzy Trójstronnej Komisji dyskutują o propozycjach zmian w kodeksie pracy dotyczących czasu pracy. Dwie propozycje nowelizacji przedstawił minister pracy, są one efektem rozmów organizacji pracodawców i związków zawodowych na temat oczekiwanego przez każdą ze stron kształtu przepisów.

Obowiązujące przepisy nie zobowiązują pracodawców do udzielania pracownikom urlopów wypoczynkowych według określonej kolejności. Obowiązkiem pracodawcy jest udzielenie pracownikowi niewykorzystanego urlopu, a obowiązkiem pracownika jest wykorzystanie zaległego urlopu do dnia 30 września następnego roku kalendarzowego.

Popularność Facebooka w Polsce systematycznie rośnie. Jak wynika z danych Socialbakers Polska obecnie już co czwarta osoba jest użytkownikiem tego portalu społecznościowego. Z wzorców wprowadzonych przez social media coraz chętniej korzystają też firmy, wdrażając w swoich organizacjach platformy społecznościowe dla pracowników.

Niezastąpiona i nie do końca uchwytna. Według najnowszych badań to właśnie jej zawdzięczamy naszą uprzywilejowaną pozycję wśród innych gatunków. Łatwiej o niej mówić ogólnie, niż wkraść się w mechanizmy nią rządzące. Współpraca kluczowy element funkcjonowania firm.

Wszystkie kluby sejmowe opowiedziały się w środę za skierowaniem do dalszych prac w komisji projektu wydłużającego urlop ojcowski do ośmiu tygodni (obecnie dwa tygodnie). Projekt nowelizacji Kodeksu pracy przygotował Ruch Palikota.

Rząd przyjął projekt noweli deregulacyjnej, czyli pakiet zmian ustawowych, które mają otworzyć dostęp do 50 zawodów regulowanych. Wśród zawodów, do których dostęp będzie łatwiejszy znajduje się adwokat, notariusz, pilot wycieczek, czy taksówkarz.

Pracodawca zatrudniający pracowników przy zabezpieczaniu lub usuwaniu wyrobów zawierających azbest jest obowiązany zapewnić im ochronę przed szkodliwym działaniem włókien i pyłu azbestu. Podstawą tej ochrony powinna być ocena ryzyka zawodowego, uwzględniająca rodzaj i stopień narażenia i zastosowanie niezbędnych środków ochrony zmniejszających to ryzyko.

Średni tygodniowy czas pracy kierowców pracujących na własny rachunek nie będzie mógł przekroczyć 48 godzin tygodniowo. Rada Ministrów przyjęła we wtorek projekt nowelizacji ustawy o transporcie drogowym oraz niektórych innych ustaw.

Na postawie prawidłowo i rzetelnie prowadzonej ewidencji czasu pracy pracodawca powinien zrekompensować wszystkie przepracowane przez pracownika godziny nadliczbowe. Problem jednak pojawia się gdy pracodawca zaniechał realizacji nałożonego na niego przepisami obowiązku prowadzenia ewidencji czasu pracy lub gdy prowadzi ją w sposób niedbały. W takim przypadku pracownik będzie musiał udowodnić pracodawcy, że w godzinach nadliczbowych faktycznie pracował.

Jak wynika z danych GUS, w Polsce o jeden etat walczy średnio 44 bezrobotnych. W najlepszej sytuacji są bezrobotni z województwa śląskiego, gdzie o jeden wakat rywalizuje 23 bezrobotnych, a w najgorszej z warmińsko-mazurskiego, gdzie o jeden wakat konkuruje 105 osób.

W czasach rosnącego bezrobocia pracodawca powinien mieć dostęp do wielu instrumentów zatrudniania mówi Agencji Informacyjnej Newseria Joanna Kluzik-Rostkowska. W tym również do umów na czas określony lub umów cywilnoprawnych. Była minister pracy uważa, że postulaty związkowców, by utrudnić pracodawcom korzystanie ztego typu instrumentów, mogą oznaczać problemy na rynku pracy.

Z kontroli Państwowej Inspekcji Pracy wynika, że w szpitalach oraz innych placówkach medycznych, stan przestrzegania przepisów dotyczących czasu pracy jest niezadowalający. Pielęgniarki i lekarze na wniosek dyrektorów szpitali, by zapewnić lepszą dostępność do świadczeń medycznych, pełnią nawet kilkudniowe dyżury.

Na podstawie badania przeprowadzonego przez firmę Hays na 870 australijskich pracownikach można stwierdzić, że dostęp do social media podczas pracy ma dla kandydatów coraz większe znaczenie.

Uczestnicy II Europejskiego Kongresu Małych i Średnich Przedsiębiorstw, który rozpoczął się w poniedziałek 24 września w Katowicach, zwrócili się do Sejmu RP o niezwłoczne uchwalenie ustawy o samorządzie gospodarczym, opracowanym przez 5 organizacji: Business Centre Club, Krajową Izbę Gospodarczą, Naczelną Radę Zrzeszeń Handlu i Usług, Polską Radę Biznesu i Związek Rzemiosła Polskiego.

Do dnia 30 września pracodawca ma obowiązek przekazać na rachunek bankowy ZFŚS równowartość dokonanych odpisów i zwiększeń na 2012 r.