Szkolenie online Transparentność i równość wynagrodzeń wg projektu polskiej ustawy - nowe obowiązki pracodawców Fundamentalna zmiana w polityce płacowej organizacji. 24.03.2026 r. godz. 10:00
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Kadry i BHP - najnowsze

Grecja: strajk dziennikarzy z powodu zawieszenia w obowiązkach kolegów

Dziennikarze greckiej telewizji państwowej zarzucili rządowi stosowanie cenzury i rozpoczęli we wtorek serię przerw w pracy, gdy dwójkę znanych prezenterów zawieszono w wykonywaniu obowiązków za krytykowanie jednego z ministrów.

Wypłata podwyżek dla funkcjonariuszy służb podległych MSW

Minister spraw wewnętrznych wystąpił do ministra finansów o środki przeznaczone na wypłatę podwyżek po 300 zł (brutto) miesięcznie dla funkcjonariuszy Państwowej Straży Pożarnej, Biura Ochrony Rządu oraz Straży Granicznej. Pieniądze te będą wypłacane około 15 listopada br. z wyrównaniem za październik i listopad.

Bezrobocie w Hiszpanii osiągnęło 25 proc.

Jak wynika z badań Narodowego Biura Statystycznego poziom bezrobocia w Hiszpanii wzrósł w ostatnim kwartale do 25 proc.z 24,6 proc.w poprzednim kwartale.

Liczba osób narażonych na schorzenia związane ze stresem stale rośnie

Według danych Europejskiej Agencji Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy (EU-OSHA) stres zajmuje drugie miejsce wśród najczęściej zgłaszanych problemów zdrowotnych związanych z pracą zawodową. Doświadcza go 22% pracowników we wszystkich państwach członkowskich UE. Z badań wynika, że stres jest przyczyną 50-60% wszystkich traconych dni roboczych.

Przepisy nie mogą dyskryminować pracowników na kontraktach terminowych

Regulacje antydyskryminacyjne zakazują nierównego traktowania pracowników zatrudnionych na czas określony. Dotyczy to także wliczania okresu zatrudnienia na umowę terminową do ogólnego stażu pracy uprawniającego do świadczeń pracowniczych. Odmienne traktowanie pracowników zatrudnionych na czas określony i na czas nieokreślony muszą wynikać z uzasadnionych i obiektywnych przyczyn. Reguła ta dotyczy również przepisów regulujących przekształcanie umów terminowych na umowę na czas nieokreślony.

Działalność w zakresie unieszkodliwiania odpadów niebezpiecznych wymaga zezwolenia wojewódzkiego inspektora ochrony środowiska

Działalność związana z gospodarowaniem odpadami, w szczególności zaś gospodarowaniem odpadami klasyfikowanym jako niebezpieczne, potencjalnie może stwarzać zagrożenie dla życia i/lub zdrowia ludzi. W komentarzu Serwisu BHP Anna Nieć przedstawiła najczęstsze problemy, na jakie może natrafić przedsiębiorca decydujący się na rozpoczęcie działalności związanej z gospodarką odpadami niebezpiecznymi.

W. Brytania: blisko 5 mln zatrudnionych zarabia poniżej godziwego minimum

Ponad 4,8 mln bratyjskich pracowników, czyli 20 proc. ogółu zatrudnionych, zarabia mniej niż wynosi godziwe minimum płacowe (living wage) zapewniające minimalny standard życia wynika z raportu firmy audytorsko-doradczej KPMG.

"Solidarność" zaczyna kampanię przeciwko umowom śmieciowym

NSZZ Solidarność rozpoczęła w poniedziałek kampanię informacyjną o nadużywaniu w Polsce tzw. umów śmieciowych. Jednym z jej elementów jest krótki film na ten temat. Ma być wyświetlany do końca listopada w kinach, internecie oraz kilku stacjach telewizyjnych.

Amerykańscy pracownicy wypaleni zawodowo

Spowolnienie gospodarcze, które trwa od 2008 r. spowodowało, że pracownicy w USA są już nie tylko zestresowani pracą.

Ok. 300 japońskich firm w Polsce utworzyło ok. 40 tys. miejsc pracy

Blisko 300 japońskich firm inwestujących w Polsce utworzyło do tej pory ok. 40 tys. miejsc pracy - poinformował prezes Związku Pracodawców Shokokai, Yasuhiro Oishi. PAIiIZ ocenia, że wartość japońskich inwestycji w naszym kraju wynosi ok. 1,5 mld dol.
kalkulator zlotowki

Urlop macierzyński nie będzie przeszkodą do otrzymania trzynastki

Przepracowanie co najmniej 6 miesięcy warunkujących nabycie prawa do wynagrodzenia rocznego nie będzie wymagane w przypadku korzystania z urlopu macierzyńskiego.

Przedsiębiorcy bronią tzw. umów śmieciowych

Przedsiębiorcy bronią tzw. umów śmieciowych, które dają im większą elastyczność. Dzięki umowom odzieło wielu młodych ludzi znalazło swoją pierwszą pracę, a niektóre firmy tworzą więcej miejsc pracy niż gdyby oferowali pracownikom etaty. Pracodawca proponuje to, na co go stać, żeby być konkurencyjnym, niechowa wkieszeni pieniędzy dlasamego chowania podkreśla Zbigniew Żurek, wiceprezes Business Centre Club.

Pracownicy mają prawo do informacji o działaniach pracodawcy w dziedzinie bhp

Jakie prawa i obowiązki ma przedstawiciel pracowników? W czym musi on uczestniczyć? Co musi z nim konsultować pracodawca?

Pozew zbiorowy w sprawie zamrożenia waloryzacji zarobków

Związkowcy Służby Więziennej złożą pozew zbiorowy przeciwko Ministerstwu Sprawiedliwości. Przez zamrożenie waloryzacji zarobków w ciągu trzech lat stracili od 5 do 10 tys. zł informuje Dziennik Gazeta Prawna.

Podwyżki płac nie nadążają za inflacją

Po raz pierwszy od 20 lat spadną w tym roku realne wynagrodzenia stwierdza Dziennik Gazeta Prawna.
tlum ludzie

Praca zespołowa w polskich organizacjach

Zespół może więcej. Efektywna praca zespołowa przekłada się na lepsze wyniki biznesowe, wypracowanie niestandardowych podejść do rozwiązania problemu, rozwija kreatywność. Jak Polacy pracują w zespole?

Minister pracy: za dwa miesiące będzie ocena stanowisk pracy w górnictwie

Minister pracy i polityki społecznej Władysław Kosiniak-Kamysz zapowiedział w piątek w Katowicach, że przegląd stanowisk dołowych w górnictwie pod kątem uprawnień emerytalnych górników powinien być gotowy w ciągu najbliższych dwóch miesięcy.

USA: rodzice boją się zostawać z chorymi dziećmi w domu z powodu pracy

Jak wynika z ankiety przeprowadzonej w USA przez University of Michigan na grupie 300 pracowników-rodziców, połowa z nich w ciągu ostatniego roku opuściła pracę ze względu na chorobę dziecka.

Deficyt FUS na koniec 2013 r. wyniesie 21,3 mld zł

Deficyt Funduszu Ubezpieczeń Społecznych na koniec 2013 r. wyniesie 21 mld 309,771 mln.

Pracownicy nie będą zwalniani wraz z osiągnięciem wieku emerytalnego

Minister Pracy i Polityki Społecznej przedłożył rządowi projekt ustawy o zmianie niektórych ustaw w związku z podwyższeniem wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn. Główne założenie projektu to wyeliminowanie z systemu prawnego rozwiązań, które nakazują, bądź dopuszczają rozwiązanie stosunku pracy z pracownikiem tylko dlatego, że osiągnął wiek emerytalny.