Szkolenia online Luka płacowa w praktyce - raportowanie, analiza i ryzyka pracodawcy 12 czerwca g. 12:00
Zmień język strony
Zmień język strony
Prawo.pl

Kadry i BHP - najnowsze

Czy służba bhp jest uprawniona odsunąć od pracy pracownika, którego zachowanie stwarza bezpośrednie zagrożenie dla życia lub zdrowia własnego albo innych?

Czy po odbyciu badań kontrolnych konieczne jest przeprowadzenie szkolenia BHP?

Czy zwolnienie lekarskie przerywa ciągłość zatrudnienia i skutkuje koniecznością ponownego przeprowadzenia szkolenia wstępnego?

Co powinien zrobić pracodawca przed dopuszczeniem do użytkowania nowych stanowisk pracy?

Czy zdarzenie kwalifikuje się jako wypadek przy pracy, jeżeli nie został wskazany uraz?

Dokąd przesyłać wyniki pomiarów pola magnetycznego?

Zwolnienie lekarskie nie jest przeszkodą do odebrania dnia wolnego za 1 listopada

Pracodawca dzień wolny od pracy z tytułu święta 1 listopada przypadającego w sobotę powinien wyznaczyć wszystkim pracownikom, którzy pracują od poniedziałku do piątku. Nie ma przy tym znaczenia, że pracownik przebywał w tym czasie na zwolnieniu lekarskim lub urlopie wypoczynkowym, czytamy wSerwisie Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Dziś w prasie

Pracownicy 65+ - nowe szanse dla pracodawców

Podsumowanie działań Naczelnej Rady Zatrudnienia

Rada Ochrony Pracy zajmie się nielegalnym zatrudnieniem

Konferencja "Świadczenie pracy jako przedmiot zobowiązania umownego"

Nowe regulacje w zakresie badań profilaktycznych pracowników

Obowiązek zapewnienia bezpiecznych warunków pracy nie-pracownikom

Rada Ochrony Pracy o nielegalnym zatrudnieniu i umowach cywilnoprawnych

Radny składa oświadczenie majątkowe na 2 miesiące przed upływem kadencji

Kiedy radni powinni złożyć oświadczenie majątkowe w związku z końcem kadencji?

Rada Ochrony Pracy o nielegalnym zatrudnieniu i umowach cywilnoprawnych

Nielegalne zatrudnienie stanowiło jeden z tematów posiedzenia sejmowej Rady Ochrony Pracy, które odbyło się we wtorek, 4 listopada br. W czasie obrad poruszono także problematykę umów cywilnoprawnych i terminowych w stosunkach pracy.

Funkcjonariusze mają szansę na 100% zasiłku chorobowego

Brokerzy walczą o ubezpieczenie chorobowe funkcjonariuszy. Po straży granicznej przyszła kolej na strażaków, informuje Rzeczpospolita.

BHP wydłuża dniówkę

Pracownicy często muszą się meldować wcześniej w firmie, by móc przejść wszystkie procedury BHP. Po zakończeniu pracy też poświęcają nawet kilkadziesiąt minut na zdanie narzędzi czy przejście dezynfekcji.

PIP: budowlanka oraz handel nadużywają umów cywilnoprawnych

Rośnie liczba pracodawców nadużywających umów cywilnoprawnych wobec pracowników - alarmuje Państwowa Inspekcja Pracy. W I półroczu br. było ich 1,1 tys., czyli tyle, co w całym 2011 r. Prym wiodą firmy budowlane oraz działające w sektorze handlu i napraw.