Bezpłatny raport AI w księgowości i kadrach
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Kadry i BHP - najnowsze

Obliczanie terminów w prawie pracy jeszcze łatwiejsze

Liczenie terminów w prawie pracy stanowi duże wyzwanie dla pracowników działów kadrowych, gdyż w przepisach KP brak jest jasnych i precyzyjnych zasad, jakimi należy się kierować przy obliczaniu terminów pracowniczych. W procedurze kadrowej Liczenie terminów w prawie pracyLEX Navigator Procedury Prawa Pracy, wszystkie wątpliwości wyjaśnia nasza ekspertka.
roboty drogowe znaki

Robotnik uwięziony w 5-metrowym wykopie na UW wyciągnięty

Strażakom udało się wydobyć mężczyznę pracującego pod ziemią na terenie Uniwersytetu Warszawskiego.

MPiPS: we wrześniu propozycje zmian ws. umów na czas określony

Propozycje zmian dotyczące umów na czas określony będą gotowe we wrześniu, rząd powinien je przyjąć w czwartym kwartale roku - powiedział w poniedziałek minister pracy Władysław Kosiniak-Kamysz. Resort chce, by maksymalny czas trwania umów terminowych wynosił 36 miesięcy.

Optymistyczne perspektywy rynku pracy w Wlk. Brytanii

Zgodnie z badaniem przeprowadzonym przez totaljobs.com, ponad połowa (52%) osób poszukujących pracy, nie jest skłonna do podejmowania pracy na wezwanie, gdzie nie uzgadnia się minimalnej lub maksymalnej liczby godzin.

Zwolnienie lekarskie przerywa urlop wypoczynkowy

Pracownica w okresie od 24 czerwca do 5 lipca odbiera dni wolne za pracę w niedziele i święta, a następnie urlop wypoczynkowy do dnia 14 sierpnia. W tym czasie dostarczyła zwolnienie lekarskie od dnia 26 czerwca do 8 sierpnia.Czy zwolnienie lekarskie przerywa wykorzystywanie dni wolnych i urlopu?12-miesięczny okres rozliczeniowy kończy się 31 sierpnia.

MPiPS: tysiąc firm wprowadziło elastyczny czas pracy

Przez rok 1079 firm wprowadziło elastyczny czas pracy - wynika z danych Państwowej Inspekcji Pracy. Najchętniej z nowego rozwiązania korzystają przedsiębiorcy z Katowic, Poznania i Krakowa, informuje Ministerstwo Pracy i Pilistyki Społecznej.

Cukrzyk mniej wydajny w pracy

Nawet 12 miliardów kosztowała budżet w 2013 r. epidemia cukrzycy. 
Najnowszy raport Gdańskiego Uniwersytetu Medycznego i firmy Novo Nordisk po raz pierwszy uwzględnił spadek wydajności chorych w pracy, informuje Rzeczpospolita.

SN: zasiłek chorobowy także dla byłego sędziego

Sędzia, który po zrzeknięciu się urzędu, stał się niezdolny do pracy ma prawo do zasiłku chorobowego po rozwiązaniu z nim stosunku służbowego - czytamy w wyoku SN z dnia 4 września 2014 r., sygn. akt.I UZP 2/14.

Błędy w CV eliminują kandydata już na starcie

Ponad połowa z szukających pracy popełnia tak podstawowe błędy przy pisaniu życiorysu, że ich podania są tylko z tego powodu odrzucane, czytamy w Rzeczpospolitej.

Jakie zawody obejmuje wykaz prac o szczególnym charakterze?

Zakład pracy jest zobowiązany prowadzić wykaz stanowisk pracy, na których są wykonywane prace o szczególnym charakterze oraz ewidencję pracowników wykonujących prace o szczególnym charakterze.

Polacy nie umieją odpoczywać?

Z badań grupy Edenred wynika, że połowa Polaków cierpi z powodu stresu związanego z pracą zawodową. Przewlekły stres niekorzystnie odbija się natomiast na zdrowiu osoby, które się z nim borykają, częściej zapadają na infekcje, co jest związane z osłabieniem układu odpornościowego.

Polski pracownik ma problemy z relaksem

Odpoczynek Polacy rozumieją wyłącznie jako ciekawy sposób na spędzenie wolnego czasu. Zapominają tym samym orelaksie fizjologicznym. Tymczasem tylko wten sposób można prawidłowo zadbać okondycję psychiczną ifizyczną organizmu.

Drzwi na drodze ewakuacyjnej wyposaża się w urządzenia przeciwpaniczne

Drzwi stanowiące wyjście ewakuacyjne z pomieszczenia, w którym może przebywać jednocześnie więcej niż 300 osób oraz drzwi na drodze ewakuacyjnej z tego pomieszczenia powinny być wyposażone w urządzenia przeciwpaniczne

Co trzecia firma łamie przepisy pracownicze

36% Polaków dostrzega w swoim miejscu pracy łamanie zasad przez pracodawców wynika z badania przeprowadzonego przez Work Service S.A. Pracownicy, jako negatywne praktyki, najczęściej wskazują nierozliczanie nadgodzin i łamanie zasad BHP.

Emerytury z KRUS rosną wolniej niż wypłacane przez ZUS

FZZ: związki także dla samozatrudnionych, pracujących na zlecenie i umowy o dzieło

Kursy medytacji dla liderów w Świątyni Shaolin

SN: byłemu sędziemu należy się zasiłek chorobowy