Nie trwaj zbyt długo w zawieszeniu!

Rozmowa z Tomaszem Niesłuchowskim, executive coachem, doradcą biznesowym, menedżerem z blisko 20-letnim doświadczeniem w zarządzaniu spółkami międzynarodowymi i polskimi, działającymi w sektorze ICT.

06.06.2014

HR-owiec o dużym sercu – rozmowa z Agnieszką Aleksowicz, zwyciężczynią V edycji konkursu Play Top HR Manager

Dobry HR-owiec powinien świetnie znać podstawową działalność firmy, być blisko operacji. Jednym słowem, powinien to być HR Biznes Partner przekonuje Agnieszka Aleksowicz, kierownik ds. kadr i płac w...

01.08.2013

Rozwój poprzez zmianę – rozmowa z dr. Jamesem A. Cannonem, ekspertem w zakresie rozwoju organizacyjnego

Niektóre zmiany są tak wyczerpujące, iż nie pozostawiają wystarczającej energii na odpowiednie przetworzenie oczekiwanych rezultatów. Zmiany powinny pobudzać ludzi, dodawać im pozytywnej energii do...

07.06.2013

Poziomy świadomości pracowników i firm - relacja z debaty HR Excellence Academy

Poziomy wartości Gravesa (PWG) to metoda dostępna w Polsce od niedawna. W jaki sposób badać poziomy świadomości na poziomie jednostki i organizacji? Dlaczego warto tę metodę wdrożyć? Jakie są...

17.05.2013

„Szklany sufit” a kultura organizacyjna firmy - wywiad z Agnieszką Orłowską

O szklanym suficie, pozycji kobiet w biznesie i kulturze organizacyjnej rozmawiamy z Agnieszką Orłowską, prezes Globalnego Centrum Biznesowego Hewlett-Packard.

14.03.2013