Płeć jednym z głównych powodów dyskryminacji na rynku pracy
Część polskich pracodawców kibicuje zwiększeniu się liczby pań, zarówno w zawodach technicznych, jak i na stanowiskach kierowniczych, ale rzeczywistość wciąż jeszcze jest daleka od ideału. Są jednak i tacy, którzy swoim działaniem udowadniają, że wzrost aktywności kobiet na rynku pracy pozytywnie przekłada się na biznes.