Proces rekrutacyjny wiąże się z gromadzeniem danych osobowych. Polskie prawo nie zezwala na zbieranie dowolnych danych o kandydacie. Warto przyjrzeć się bliżej przepisom prawnym dotyczącym tej tematyki, a w szczególności weryfikacji przeszłości kryminalnej kandydata w trakcie rekrutacji.

Podwyżka płacy minimalnej w przyszłym roku powinna być adekwatna do wzrostu wydajności pracy – uważa Konfederacja Lewiatan. Pracodawcy czekają na prognozy makroekonomiczne rządu, które posłużą do wypracowania ostatecznego stanowiska w sprawie podwyżki minimalnego wynagrodzenia.

Rada Ministrów przyjęła 24 stycznia 2017 r. zaproponowane zmiany w zasadach zatrudnienia pracowników tymczasowych. Nowe przepisy w wielu obszarach wyrównują ochronę pracowników tymczasowych i osób zatrudnionych na umowę o pracę. Część przepisów ma wejść w życie od 1 czerwca 2017 r.

Producenci coraz chętniej korzystają z usług profesjonalnych szwalni, które szyją odzież ochronną dla pracowników oraz z firm wynajmujących odzież roboczą wynika z najnowszego raportu Instytutu Keralla Research, który badał firmy produkcyjne aktywnie korzystające ze środków ochrony indywidualnej.

Pytanie Użytkownika Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych. Z dniem 24.04.2017 r. została zatrudniona na podstawie umowy o pracę osoba, dla której jest to pierwsze zatrudnienie w życiu. Osoba ta ukończyła studia wyższe, w związku z tym 2017 r. nabywa uprawnienia do urlopu wypoczynkowego z upływem każdego miesiąca pracy liczonego od dnia 24.04.2017 r., w wymiarze proporcjonalnym odpowiadającym 1/12 wymiaru urlopu przysługującego po przepracowaniu roku, tj. wymiaru 20 dni.Jaki będzie całkowity wymiar urlopu za 2017 r. w przypadku ciągłości zatrudnienia?

Pytanie Użytkownika Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych. Jakiej treści powinien być zapis zawarty w informacji dodatkowej dla pracownika, jeśli w jednostce obowiązuje równoważny czas pracy?

Pytanie Użytkownika Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych. W jakiej wysokości należy wypłacić dodatek za nadgodziny, jeśli w danym miesiącu pracownik ma do przepracowania 48 godzin (bo sobota jest pracująca w normalnym czasie pracy), a dodatkowo pracownik wykonywał pracę we wtorek i środę po cztery godziny w nadgodzinach?

To ostatnia szansa, aby zawalczyć o nagrody w III edycji Mistrzostw Kadry BHP. Pierwszy etap konkursu kończy się 12 maja.

1 stycznia 2018 roku celnicy zostaną włączeni do systemu emerytur mundurowych - zakłada obywatelski projekt zmian w ustawie o zaopatrzeniu emerytalnym funkcjonariuszy, który we wtorek poparły sejmowe komisje.

Wykonywanie pracy w trudnych warunkach nie oznacza automatycznie, że jest to praca w warunkach szczególnych. Tą ostatnia jest pracą o znacznej szkodliwości dla zdrowia oraz znacznej uciążliwości, co oznacza, że obie te okoliczności muszą występować równocześnie.

Wytyczne dotyczące wysokości składowania palet na terenie magazynu pracodawca powinien umieścić w instrukcji. Wartość ta może być wskazana przez producenta w dokumentacji technicznej palety, w której z reguły określone są parametry techniczne i wytrzymałościowe pojedynczej palety. Jeżeli wysokości składowania palet nie określił ich producent, dokonuje tego pracodawca, mając na uwadze bezpieczeństwo pracowników.

Sektor produkcji jest swego rodzaju papierkiem lakmusowym rynku pracy. Zwiększenie zatrudnienia oznacza bowiem wzrost produkcji wywołany potrzebami rynku. Dopiero w dalszej kolejności zwiększa się zapotrzebowanie na sprzedawców i marketerów. Od kilku lat obserwuję stale rosnący trend zatrudniania właśnie w sektorze produkcji. I to w zasadzie w każdej branży. Rosną też płace - podaje ''Rzeczpospolita''.

Wprowadzenie minimalnej stawki godzinowej nie oznacza, ze umowa zlecenia nie może być nieodpłatna. Minimalna stawka godzinowa powinna obowiązywać tylko w przypadku gdy umowa zlecenia jest odpłatna. Umowa zlecenia może mieć charakter nieodpłatny tylko wówczas, gdy z umowy lub z okoliczności wynika, że przyjmujący zlecenie zobowiązał się wykonać zlecenie bez wynagrodzenia - podkreśla Barbara Tomaszewska, ekspert Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Zasadą jest zatrudnianie osób pełnoletnich, tj. takich, które ukończyły 18 lat - wyjaśnia Anna Borysewicz, ekspert Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Program gospodarczy PiS, program rządu, to wszystko, co realizujemy od blisko 18 miesięcy, przynosi oczekiwane efekty - powiedziała we wtorek premier Beata Szydło, komentując poziom bezrobocia. Na koniec kwietnia stopa bezrobocia wyniosła 7,7 proc. i była najniższa od 26 lat.

Specjalistyczna kamera do penetracji np. miejsc objętych podziemnym zawałem, kamery monitorujące stan górniczych szybów, nowe aparaty robocze dla zastępów ratowniczych i urządzenia do analizy składu powietrza w kopalniach mają wkrótce wzbogacić wyposażenie ratowników górniczych.