Gazeta Prawna, 15 lipca 2010 r.

Gazeta Prawna, 15 lipca 2010 r.

Zmiany w ustawie o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie mają na celu skuteczniejszą walkę ze zjawiskiem przemocy w rodzinie. W dużym stopniu zmiany te dotyczą jednostek samorządu terytorialnego.

Kancelaria DLA Piper doradzała Kraft Foods przy następujących po sobie transakcjach zbycia dwóch spółek należących do Cadbury plc zajmujących się produkcją słodyczy. W Polsce w wyniku tej sprzedaży właściciela zmienił legendarny wytwórca czekolady - E.Wedel. Kraft Foods jest drugim największym na świecie producentem żywności o rocznych przychodach szacowanych na ok. 48 mld USD. Firma produkuje żywność dla miliardów konsumentów w ponad 160 krajach świata.

Kancelaria Clifford Chance ogłosiła, że nowym szefem praktyki prawa nieruchomości biura w Warszawie został Daniel Kopania. Pod jego kierownictwem praktyka ta będzie się skupiać na złożonych i prestiżowych transakcjach nieruchomościowych, w tym dużych projektach budowlanych, deweloperskich i infrastrukturalnych, a także na projektach z zakresu partnerstwa publiczno-prywatnego (PPP), które mają obecnie szczególną wagę na polskim rynku.

Międzynarodowa firma prawnicza White&Case LLP ogłosiła w połowie czerwca powstanie Globalnej Praktyki Pro Bono, której zadaniem będzie koordynowanie i promowanie działalność pro bono firmy na całym świecie. Na czele nowej praktyki stanie wybitny europejski prawnik, Ian Forrester, wspólnik z Brukseli kierujący Globalną Praktyką Antymonopolową (Antitrust), reprezentujący organizacje międzynarodowe, stowarzyszenia przemysłowe, suwerenne władze oraz organy rządowe w sprawach antymonopolowych i regulacyjnych, zarówno przed sądami krajowymi, jak i przed Europejskim Sądem Pierwszej Instancji oraz Trybunałem Sprawiedliwości Unii Europejskiej.

Narodowy Bank Polski mógł w trybie zamówienia z wolnej ręki zawrzeć umowę na aktualizację posiadanego systemu informacji prawnej, uznał warszawski Sąd Okręgowy.

W przyszłym tygodniu założenia do projektu zmiany ustawy o emeryturach kapitałowych trafią na posiedzenie rządu - poinformowała w środę minister pracy Jolanta Fedak.

Zastępca rzecznika praw obywatelskich Stanisław Trociuk zwrócił się do minister edukacji Katarzyny Hall z pytaniem, jak zamierza realizować wyrok Europejskiego Trybunału Praw Człowieka w Strasburgu mówiący, że brak możliwości wyboru w polskich szkołach etyki dla uczniów, którzy nie chcą uczęszczać na religię, narusza prawo.

Dwukrotna nowelizacja w krótkim czasie ustawy o obrocie instrumentami finansowymi spowodowała, że w systemie prawa pojawiły się przepisy wydrążone z treści normatywnej, czyli puste. Trybunał Konstytucyjny orzekł w związku z tym 14 lipca br., że art. 1 ustawy z 18 czerwca 2009 r. o zmianie ustawy o obrocie instrumentami finansowymi jest niezgodny z art. 2 konstytucji. Jednocześnie stwierdził, że przepis ten jest nierozerwalnie związany z całą ustawą, co oznacza niekonstytucyjność całej ustawy.

Krajowa Strategia Rozwoju Regionalnego wyznacza cele polityki regionalnej wobec poszczeglnych terytoriw w kraju, w tym obszarw miejskich i wiejskich, oraz definiuje ich relacje w odniesieniu do innych polityk publicznych o wyraźnym terytorialnym ukierunkowaniu. W dokumencie określono także sposb działania podmiotw publicznych, a w szczeglności rządu i samorządw wojewdztw dla osiągnięcia strategicznych celw rozwoju kraju.

Rzeczpospolita, 14 lipca 2010 r.

Rzeczpospolita, 14 lipca 2010 r.

Rzeczpospolita, 14 lipca 2010 r.

Gazeta Prawna, 13 lipca 2010 r.

Rzeczpospolita, 14 lipca 2010 r.

Upływ kadencji organw jednostek samorządu terytorialnego wybranych w wyborach samorządowych w 2006 r. wiąże się z koniecznością złożenia przez radnych j.s.t. oraz wjta (burmistrza, prezydenta miasta) oświadczeń o stanie majątkowym. Termin złożenia oświadczenia majątkowego na koniec bieżącej kadencji organw samorządowych przypada w poniedziałek 13 września 2010 r.

Usprawiedliwioną nieobecność w pracy powodują przyczyny uniemożliwiające stawienie się pracownika do pracy i jej świadczenie. Wchodzą tu w grę nie tylko przeszkody uniemożliwiające w sposób fizyczny przybycie pracownika do pracy lecz również inne zdarzenia uzasadniające nieobecność pracownika w pracy ze względu na pewne przewidziane przez prawodawcę okoliczności.