W jaki sposób należy liczyć okres 33 miesięcy trwania umów terminowych w świetle zmian, które zaczną obowiązywać od 2016 roku?
Pytanie pochodzi z publikacji Vademecum Głównego KsięgowegoJak liczyć okres zatrudnienia w świetle zmian kodeksu pracy od 2016 r. (chodzi o zasadę 3 umowy na czas określony w 33 miesiącach) jeśli umowa jest zawierana w trakcie miesiąca?Czy należy liczyć miesiące kalendarzowe, czy liczyć miesiące od dnia zawarcia umowy, przyjmując, że miesiąc to 30 dni?Pracodawca zatrudnia pracownika, który ma pierwszą umową terminową o dotychczasowej długości 2 lata i 4 dni.Pracodawca zamierza zawrzeć drugą terminową.W jaki sposób należy to wyliczyć?