Do limitu 33 miesięcy zatrudnienia na podstawie umów o pracę na czas określony nie wlicza się umów zawartych w celu wykonywania pracy o charakterze sezonowym, wyjaśnia Katarzyna Pietruszyńska,ekspert...
30.03.2016Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychPracownik został zatrudniony 11 lutego 2016 r. w firmie po raz pierwszy. 18 lutego złożył wniosek o urlop wychowawczy od 1...
29.03.2016Pytanie pochodzi z publikacji Vademecum Głównego KsięgowegoPracodawca zatrudnił pracownika od dnia 1 marca 2016 r. do dnia 30 listopada 2016 r. na umowę o pracę na czas określony. W informacji o...
28.03.2016Zgodnie z przepisami określającymi zasady prowadzenia akt osobowych pracodawca przechowuje w aktach osobowych pracownika odpisy lub kopie składanych dokumentów, przypominaKatarzyna Pietruszyńska,...
23.03.2016Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychJak liczyć 33 miesiące, w przypadku gdy umowa została zawarta na czas określony przed 22 lutego 2016 r. i trwa w dniu wejścia...
22.03.2016