Pielęgniarce na studiach pomostowych może przysługiwać urlop szkoleniowy
Pielęgniarce studiującej na studiach pomostowych może przysługiwać urlop szkoleniowy na zasadach, które określają przepisy kodeksu pracy. Wynika z nich, że w przypadku pracownika, który podnosi kwalifikacje zawodowe z inicjatywy pracodawcy albo za jego zgodą przysługuje urlop szkoleniowy lub zwolnienie z całości lub części dnia pracy wyjaśnia Iwona Choromańska w komentarzu w Serwisie Prawo i Zdrowie.


