Fragment studium przypadku zamieszczonego w całości w publikacji Serwis HRArtykuł w formie obszernego studium przypadku pokazuje praktyczne metody realizacji idei wolontariatu pracowniczego w firmie Provident Polska S.A. Autorka przygląda się przyczynom zainicjowania akcji, założeniom programu i jego celom, prezentując szczegółowo kryteria projektów i mierniki realizacji, które zostały uznane za kluczowe dla oceny programu. W tekście można znaleźć listę beneficjentów oraz przykłady udzielanej przez wolontariuszy pomocy. Artykuł może być wskazówką dla menedżerów HR oraz specjalistów w zakresie komunikacji wewnętrznej, w jaki sposób przygotować akcję wolontariatu i na co zwrócić uwagę podczas realizacji programu.

1 lipca br. Partnerem w Kancelarii Krawczyk i Wspólnicy został Andrzej Chrzanowski.

Wprowadzone z dniem 1 stycznia 2007 r. zmiany w ustawach o podatku dochodowym od osb prawnych oraz o podatku dochodowym od osb fizycznych zasadniczo zmieniły podejście do kwestii rżnic kursowych, wpływających na podstawę opodatkowania. Do końca 2006 r. obowiązywało rozgraniczenie w tym zakresie przepisw podatkowych oraz przepisw prawa bilansowego. Najistotniejszą konsekwencją tego stanu było nieuznawanie w każdym przypadku, przez przepisy podatkowe, tzw. niezrealizowanych rżnic kursowych, ustalanych w wyniku wyceny bilansowej, lub wyceny na koniec innego okresu sprawozdawczego, aktyww i pasyww wyrażonych w walutach obcych.

Czy fundusz rekultywacyjny składowiska może być kosztem uzyskania przychodw dla Spłki?

Podstawy nawiązania stosunku pracy Nauczyciele, jako odrębna grupa zawodowa, mają uregulowany status pracowniczy w przepisach szczeglnych ustawie z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674, z pźn. zm. dalej K.N.). Jedynie w ograniczonym zakresie, w sprawach ze stosunku pracy, nieuregulowanych przepisami ustawy, mają zastosowanie przepisy Kodeksu pracy, zgodnie z art. 91c ust. 1 K.N. W kwestii podstaw zatrudnienia istotne znaczenie mają więc przepisy Karty Nauczyciela. Zasadniczymi podstawami nawiązania stosunku pracy jest w przypadku nauczycieli: umowa o pracę, mianowanie. Stosunek pracy na powyższych podstawach nawiązuje z nauczycielem dyrektor szkoły, na stanowisku zgodnym z posiadanymi przez nauczyciela kwalifikacjami oraz zgodnie z posiadanym przez nauczyciela stopniem awansu zawodowego (art. 11 K.N.).

Okresowe powierzenie pracownikowi innej pracy niż określona w umowie o pracę stanowiącej podstawę stosunku pracy ma charakter wyjątkowy. Zgodnie z obowiązującymi regułami interpretacyjnymi żaden wyjątek nie może być stosowany analogicznie, nie wolno także dokonywać interpretacji rozszerzających. Stąd ogromne znaczenie dla zastosowania instytucji z art. 42 4 k.p. ma dokładne zbadania przesłanek warunkujących jej zastosowanie. Przesłanki jednostronnej okresowej zmiany warunkw umowy o pracę są cztery: istnienie uzasadnionych potrzeb pracodawcy; okres powierzenia nie może przekraczać 3 miesięcy; okresowa zmiana warunkw pracy nie może spowodować obniżenia wynagrodzenia; powierzona praca musi odpowiadać kwalifikacjom pracownika.

Na 46 ustaw uchwalonych przez Sejm w pierwszym kwartale tego roku, tylko cztery mają większe znaczenie dla gospodarki wynika z analizy przeprowadzonej przez Krajową Izbę Gospodarczą. Najwyższe wyniki w zakresie wykorzystania swego potencjału do wspierania gospodarki uzyskały Platforma Obywatelska i SLD.

Małgorzata Modzelewska de Raad wzmacnia grono partnerów kancelarii Wierzbowski Eversheds

Irzewsk (Republika Udmurska okolice Jekaterynburga). 16-18 sierpnia 2007 r.

Hasło przewodnie kongresu brzmiało Notariusz: odciążenie pracy sądów - wartość dodana dla obywatela.

Małgorzata Modzelewska de Raad wzmacnia grono partnerów kancelarii Wierzbowski Eversheds

Fragment komentarza zamieszczonego w całości w publikacji Profesjonalny Serwis PodatkowyWobec niezaprzeczalnego stopnia skomplikowania, zawiłości, objętości i kazuistyki przepisw podatkowych, od pewnego czasu jest jasne, że nie można się obejść bez ich interpretacji i wykładni dokonywanej przez znawcw tych zagadnień. W zależności od podmiotw dokonujących owych interpretacji, rżna może być praktyczna przydatność tych wyjaśnień dla podatnikw czy innych uczestnikw obrotu podatkowego, ktrzy na co dzień muszą odnaleźć się w tym gąszczu przepisw. Założenia twrcw prawa podatkowego są teoretycznie wyraźne: przepisy powinny być skonstruowane tak, aby na podstawie prostej ich wykładni podatnik (płatnik, inkasent, inny zobowiązany podmiot) mgł ustalić ciążące na nim zobowiązanie wobec budżetu państwa. Powinny być więc jasne, spjne i zrozumiałe dla przeciętnego obywatela. De facto, wobec przyjętej dość szeroko metody samoobliczania podatkowego, ewentualne niekorzystne konsekwencje stosowania skomplikowanych i niejasnych rozwiązań prawnych są przerzucane na podmioty dokonujące rozliczeń z fiskusem. Pomocą mają im jednak służyć w tym zakresie właśnie interpretacje przepisw prawa podatkowego.