Agnieszka Pochrzęst-Motyczyńska

Sejmowy klub Lewicy złożył w piątek projekt ustawy o zwiększeniu finansowania opieki zdrowotnej do 6,8 proc. Produktu Krajowego Brutto w 2022 r. i 7,2 proc. PKB w 2024 r. Zgodnie z obowiązującymi przepisami wysokość nakładów na ochronę zdrowia w 2024 r. ma osiągnąć poziom 6 proc. PKB.

Do 14 stycznia szpitale i przychodnie mają czas, by podać, ile zatrudniają pielęgniarek i położnych. To ważne, bo na tej podstawie wojewódzkie oddziały Narodowego Funduszu Zdrowia będą przyznawać podwyższone pieniądze na wynagrodzenia. 

Trwa konkurs „Liderzy Zmian w Ochronie Zdrowia”, w którym nagrodzimy placówki medyczne wyróżniające się w polskim systemie ochrony zdrowia, jeśli chodzi o podnoszenie jakości świadczonych usług. O tym, jakie rozwiązania należy promować w polskim systemie zdrowia rozmawiamy z Bartłomiejem Chmielowcem, Rzecznikiem Praw Pacjenta, który jest członkiem kapituły tego konkursu.

Kolejne lecznice mają już obowiązek codziennego zgłaszania do NFZ pierwszych wolnych terminów wizyt. Fundusz twierdzi, że potrzebuje takich informacji, bo będzie wysyłać do pacjentów SMS-y z datą zaplanowanej wizyty, ale dyrektorzy szpitali narzekają, że to dodatkowe obciążenie. Natomiast pacjenci rezygnujący z wizyt bez powiadomienia muszą liczyć się z konsekwencjami.

Zapewnienie średniego wzrostu miesięcznego wynagrodzenia wraz ze wraz z składkami na ubezpieczenie społeczne, Fundusz Pracy oraz Fundusz Emerytur Pomostowych w wysokości 1600 zł brutto w przeliczeniu na etat albo równoważnik etatu od 1 stycznia 2020 r. zakłada zarządzenie prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia.