Szkolenie online Krajobraz prawny po NIS 2 i UKSC - odpowiedzialność kierownictwa i kluczowe obowiązki organizacji 24.02.2026 r., godz. 12:00
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Adam Bartosiewicz

Doktor nauk prawnych. Doradca podatkowy. Wspólnik i członek zarządu EOL Kancelaria Doradztwa Podatkowego sp. z o.o. sp. k.

Specjalizuje się w prawie podatkowym, ze szczególnym uwzględnieniem problematyki relacji do prawa unijnego, oraz w prawie karnym skarbowym. Autor i współautor kilkuset prac (komentarzy, monografii, glos i artykułów) z zakresu prawa podatkowego oraz karnego skarbowego. Jego publikacje cytowane są w ponad tysiącu orzeczeń sądów administracyjnych. Jest autorem opinii prawnych na potrzeby Parlamentu Europejskiego. Pracuje jako nauczyciel akademicki. Prowadzi szkolenia, m.in. dla samorządu doradców podatkowych oraz samorządu księgowych.

Ważniejsze publikacje:

VAT 2011. 1556 interpretacji i wyjaśnień, Wolters Kluwer Polska 2011;

VAT. Komentarz, Wolters Kluwer Polska 2011;

Ustawa o zryczałtowanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osiąganych przez osoby fizyczne. Komentarz, Wolters Kluwer Polska 2011;

Komentarz do ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, Wolters Kluwer Polska 2010;

Komentarz do Kodeksu karnego skarbowego, C.H. Beck 2010.

Artykuły autora

Orzeczenie o niepełnosprawności nie uprawnia do ulgi podatkowej

Uzyskanie orzeczenia o niepełnosprawności nie jest samo przez się podstawą do skorzystania z jakichś ulg podatkowych. Osoba niepełnosprawna może skorzystać z ulg, o ile dokonała określonych wydatków (na cele rehabilitacyjne) - wyjaśnia Vademecum Głównego Księgowego.

Jak wyliczać wysokość zaliczki uproszczonej, gdy podatnik rozpoczął działalność w trakcie roku oraz gdy w roku będącym podstawą zaliczek odliczył stratę z lat poprzednich?

Pytanie pochodzi z publikacji Vademecum Głównego KsięgowegoSpółka za 2015 r. wybrała uproszczoną formę wpłacania zaliczek. W 2015 r. będzie wpłacała zaliczki w wysokości 1/12 podatku należnego z 2013 r.1. Spółka rozpoczęła działalność w 2012 r. i pierwszy rok podatkowy trwał od 17 października 2012 r. do 31 grudnia 2013 r. Jak ustalić uproszczoną zaliczkę za 2015 rok? Czy ustalając zaliczkę należy podatek należny za 2013 r. podzielić na 15 miesięcy, 14 miesięcy czy na 14,48 miesiąca i przemnożyć razy 12 miesięcy? Policzyć tylko pełne miesiące funkcjonowania spółki? Czy ma jakiekolwiek znaczenie, że spółka pierwszej sprzedaży dokonała dopiero w maju 2014 r.?2. Czy nie ma znaczenia, że w 2013 r. spółka odliczyła 50% strat z lat poprzednich? Czy spółka powinna obliczyć zaliczki od dochodu ustalonego za sam 2013 r. bez pomniejszania go o straty z lat poprzednich?

Czy kwoty należne od przeciwnika procesowego można zaliczyć do przychodu po uprawomocnieniu się wyroku, czy od razu po jego wydaniu?

Pytanie pochodzi z publikacji Vademecum Doradcy PodatkowegoSpółka otrzymała zwrot niesłusznie naliczonych sum (tytułem zawartych kontraktów terminowych) od banku. Zwrot nastąpił po wyroku sądu, jednak przed jego uprawomocnieniem. Wcześniej w poprzednich latach z tego tytułu spółka wykazała koszty uzyskania przychodu.Czy w związku z tym, że przepływ miał miejsce na przełomie roku za datę przychodu traktować wpływ na rachunek czy moment uprawomocnienia ww. wyroku?Istnieje pewność, że bank będzie występował na drogę sądową do wyczerpania możliwości i nie jest definitywne, że nie trzeba będzie zwrócić zasądzonych sum.

Dofinansowanie wypoczynku jest przychodem pracownika

Przychód pracownika z tytułu dofinansowania wypoczynku o ile będzie on podlegał opodatkowaniu (nie będzie zwolniony z podatku) występuje w tym miesiącu, w którym pracownik świadczenie faktycznie otrzymał - wyjaśnia ekspert Vademecum Głównego Księgowego.

Ryczałt od auta służbowego nie obejmuje kosztów eksploatacji

Pracownik powinien sam ponosić koszty eksploatacji samochodu służbowego do celów prywatnych, zaś firma ani tych kosztów nie ponosi, ani ich nie refunduje. W takim przypadku nie będziemy mieli do czynienia z przychodem dla pracowników- wyjaśnia ekspert Vademecum Głównego Księgowego