Szkolenie online Krajobraz prawny po NIS 2 i UKSC - odpowiedzialność kierownictwa i kluczowe obowiązki organizacji 24.02.2026 r., godz. 12:00
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Magdalena Kostrzewa

Absolwentka Wydziału Filozofii Uniwersytetu im. Kardynała Stefana Wyszyńskiego. Pracownik Oddziału ZUS w Warszawie. Autorka publikacji z zakresu ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego, w tym koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego państw UE.

Artykuły autora

Wynagrodzenie "mrozowe" powinno być brane pod uwagę przy ustalaniu podstawy wymiaru zasiłku chorobowego

Czy wynagrodzenie mrozowe należy przyjąć do podstawy wymiaru zasiłku?

Obowiązek złożenia ZUS IWA za 2013 r.

Za 2012 r. płatnik składek złożył ZUS IWA, gdyż zatrudnienie wynosiło 12 osób. W 2013 r. zatrudnienie wyniosło 7 osób. Czy płatnik powinien złożyć druk ZUS IWA?

Przedsiębiorca pobierający zasiłek macierzyński może kontynuować działalność gospodarczą

Czy kobiecie, która rozpoczęła prowadzenie działalności gospodarczej będąc w ciąży w miesiącu sierpniu 2013 r. i podlegającej z tego tytułu ubezpieczeniom społecznym oraz dobrowolnemu ubezpieczeniu chorobowemu będzie przysługiwał zasiłek macierzyński?Osoba ta podejmując działalność gospodarczą zrezygnowała z ubezpieczenia w KRUS. Przed rozpoczęciem działalności gospodarczej przez kilka miesięcy była ubezpieczona w KRUS od marca 2013 r. jako domownik w gospodarstwie rolnym. Osoba ta w trakcie urlopu macierzyńskiego ma zamiar kontynuować działalność gospodarczą.Czy wówczas również będzie jej przysługiwał zasiłek macierzyński?Jaka będzie podstawa do obliczenia zasiłku macierzyńskiego, jeśli składki do ZUS są opłacane od kwoty 60% przeciętnego wynagrodzenia?

Termin 30 dni na wypłatę zasiłku liczy się od dnia złożenia w ZUS dokumentów niezbędnych do stwierdzenia prawa do tego zasiłku

Czy termin wypłaty zasiłku może ulec wydłużeniu w związku ze złożeniem przez uprawnionego wniosku o w innej jednostce terenowej ZUS?

O umorzeniu nieopłaconych składek ZUS rozstrzyga w drodze decyzji

Jakie warunki musi spełnić przedsiębiorca aby skorzystać z umorzenia nieopłaconych składek?