Jakich formalności powinien dopełnić pracodawca, który chce zatrudnić obywatela Ukrainy?
Pytanie Użytkownika Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych. Kandydatka do pracy jest zameldowaną w Polsce obywatelką Ukrainy z ważnym paszportem. Karta pobytu czasowego straciła ważność w dniu 28.02.2017 r. Jakich formalności powinien dopełnić pracodawca chcąc zatrudnić obywatela Ukrainy? Na podstawie jakich dokumentów można zatrudnić obywatela Ukrainy?






