Akty Prawne

Sprawa C-611/11 P: Postanowienie Trybunału z dnia 10 października 2012 r. - ara AG...

Sprawa C-611/11 P: ara AG v. Urząd Harmonizacji Rynku Wewnętrznego (Znaki Towarowe i Wzory Przemysłowe) i Allrounder SARL.

Sprawa T-460/09: Wyrok Sądu z dnia 5 maja 2011 r. - CheapFlights International przeciwko...

Sprawa T-460/09: CheapFlights International v. Urząd Harmonizacji Rynku Wewnętrznego (Znaki Towarowe i Wzory Przemysłowe).

Sprawa T-346/09: Wyrok Sądu z dnia 12 lipca 2012 r. - Winzer Pharma przeciwko OHIM -...

Sprawa T-346/09: Winzer Pharma v. Urząd Harmonizacji Rynku Wewnętrznego (Znaki Towarowe i Wzory Przemysłowe).

Sprawa T-290/07: Wyrok Sądu Pierwszej Instancji z dnia 10 grudnia 2008 r. - MIP Metro...

Sprawa T-290/07: MIP Metro v. Urząd Harmonizacji Rynku Wewnętrznego (Znaki Towarowe i Wzory Przemysłowe).

Sprawa T-95/07: Wyrok Sądu Pierwszej Instancji z dnia 21 października 2008 r. - Aventis...

Sprawa T-95/07: Aventis Pharma v. Urząd Harmonizacji Rynku Wewnętrznego (Znaki Towarowe i Wzory Przemysłowe).

Sprawa T-224/06: Wyrok Sądu Pierwszej Instancji z dnia 25 czerwca 2008 r. - Otto...

Sprawa T-224/06: Otto v. Urząd Harmonizacji Rynku Wewnętrznego (Znaki Towarowe i Wzory Przemysłowe).

Sprawa T-492/08: Wyrok Sądu z dnia 11 maja 2010 r. - Wessang przeciwko OHIM - Greinwald...

Sprawa T-492/08: Wessang v. Urząd Harmonizacji Rynku Wewnętrznego (Znaki Towarowe i Wzory Przemysłowe).

Sprawa T-505/11: Wyrok Sądu z dnia 25 czerwca 2013 r. - Aldi przeciwko OHIM - Dialcos...

Sprawa T-505/11: Aldi v. Urząd Harmonizacji w ramach Rynku Wewnętrznego (znaki towarowe i wzory) (OHIM).

Sprawa T-647/11: Wyrok Sądu z dnia 29 kwietnia 2014 r. - Asos przeciwko OHIM - Maier...

Sprawa T-647/11: Asos v. Urząd Harmonizacji w ramach Rynku Wewnętrznego (znaki towarowe i wzory) (OHIM).

Sprawa T-525/11: Wyrok Sądu z dnia 12 listopada 2014 r. - Volvo Trademark przeciwko OHIM...

Sprawa T-525/11: Volvo Trademark v. Urząd Harmonizacji w ramach Rynku Wewnętrznego (znaki towarowe i wzory) (OHIM).

Sprawa T-524/11: Wyrok Sądu z dnia 12 listopada 2014 r. - Volvo Trademark przeciwko OHIM...

Sprawa T-524/11: Volvo Trademark v. Urząd Harmonizacji w ramach Rynku Wewnętrznego (znaki towarowe i wzory) (OHIM).

Sprawa T-25/13: Wyrok Sądu z dnia 27 lutego 2014 r. - Mäurer & Wirtz przeciwko OHIM -...

Sprawa T-25/13: Mäurer & Wirtz v. Urząd Harmonizacji w ramach Rynku Wewnętrznego (znaki towarowe i wzory) (OHIM).

Sprawa T-455/12: Wyrok Sądu z dnia 16 października 2013 r. - Zoo Sport przeciwko OHIM -...

Sprawa T-455/12: Zoo Sport v. Urząd Harmonizacji w ramach Rynku Wewnętrznego (znaki towarowe i wzory) (OHIM).

Sprawa T-371/09: Wyrok Sądu z dnia 22 maja 2012 r. - Retractable Technologies przeciwko...

Sprawa T-371/09: Retractable Technologies v. Urząd Harmonizacji Rynku Wewnętrznego (Znaki Towarowe i Wzory Przemysłowe).

Sprawa T-233/10: Wyrok Sądu z dnia 25 maja 2012 r. - Nike International przeciwko OHIM -...

Sprawa T-233/10: Nike International v. Urząd Harmonizacji Rynku Wewnętrznego (Znaki Towarowe i Wzory Przemysłowe).

Zmiany w prawie

Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024

Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024

Na zwolnieniu w jednej pracy, w drugiej - w pełni sił i... płacy

Przebywanie na zwolnieniu lekarskim w jednej pracy nie wykluczy już możliwości wykonywania pracy i pobierania za nią wynagrodzenia w innej firmie czy firmach. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało właśnie projekt ustawy, który ma wprowadzić też m.in. definicję pracy zarobkowej - nie będzie nią podpisanie w czasie choroby firmowych dokumentów i nie spowoduje to utraty świadczeń. Zwolnienie lekarskie będzie mogło przewidywać miejsce pobytu w innym państwie. To rewolucyjne zmiany. Zdaniem prawników, te propozycje mają sens, nawet jeśli znajdą się tacy, którzy będą chcieli nadużywać nowych przepisów.

Beata Dązbłaż 29.10.2024

Bez kary za brak lekarza w karetce do połowy przyszłego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz trzeci czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa medycznego. Ostatnio termin wyznaczono na koniec tego roku, teraz ma to być czerwiec 2025 r.

Beata Dązbłaż 23.09.2024

Darowizny dla ofiar powodzi z zerową stawką VAT

Można już stosować zerową stawkę VAT na darowizny dla ofiar powodzi - rozporządzenie w tej sprawie obowiązuje od 18 września, ale z możliwością stosowania go do darowizn towarów i nieodpłatnych usług przekazanych począwszy od 12 września do 31 grudnia 2024 r. Stawka 0 proc. będzie stosowana do darowizn wszelkiego rodzaju towarów lub usług niezbędnych do wsparcia poszkodowanych.

Monika Sewastianowicz 18.09.2024

Lewiatan: Za reformę płacy minimalnej będą musieli zapłacić pracodawcy

Projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu jest słaby legislacyjnie. Nie tylko nie realizuje celów zawartych w unijnej dyrektywie, ale może przyczynić się do pogłębienia problemów firm i spadku zatrudnienia. Nie poprawi też jakości pracy w naszym kraju. Utrwala zwiększanie presji płacowej – uważa Konfederacja Lewiatan.

Grażyna J. Leśniak 10.09.2024