Pracodawcę obowiązuje specjalna procedura zatrudniania cudzoziemca
Ustawodawca chroni krajowy rynek pracy m.in. poprzez wprowadzenie dla obcokrajowców ograniczeń w dostępie do tego rynku. Legalne zatrudnienie cudzoziemca wymaga zachowania określonej przepisami procedury, którą określa m.in. obowiązująca od 1 maja 2014 r. nowa ustawa o cudzoziemcach.







