Monika Stelmach

Niedobory kadry lekarskiej w Polsce szacuje się na ok. 30 tys. specjalistów, a lekarze są przeciążeni biurokracją. Rozwiązaniem ma być wprowadzenie nowego zawodu – asystenta medycznego. Jednak na razie ten pomysł podzielił środowisko pracowników ochrony zdrowia. Za - są lekarze, przeciwne – są pielęgniarki.

Z końcem maja mija termin składania wniosków na egzaminy specjalizacyjne dla pielęgniarek w jesiennej turze. Po raz pierwszy składa się je za pomocą systemu informatycznego. Problem polega na tym, że jest przeciążony i nie działa sprawnie. Istnieje jeden plus - obniżono liczbę wymaganych punktów i powinno być łatwiej go zdać.

Pod koniec maja zacznie się podpisywanie umów z samorządami na realizację opieki wytchnieniowej. W ramach tego programu opiekunowie osób niepełnosprawnych otrzymają m.in. 14 dni wolnego, a ich podopieczni będą mieli zapewnioną fachową opiekę w całodobowych ośrodkach. W 2019 r. na ten cel  zaplanowano 110 mln zł

W Polsce brakuje ok. 30 tys. lekarzy. Samorządy mają różne pomysły, aby przyciągnąć ich do swoich szpitali i przychodni. Jedni kuszą mieszkaniami, inni stypendiami. Najwięcej ofert kierują do młodych rozpoczynających pracę w zawodzie lekarza i pielęgniarki.

Raport ''Programy polityki zdrowotnej w cukrzycy'' ma pomóc samorządom tworzyć lepsze i skuteczniejsze projekty profilaktyczne. Obecnie dla takich dokumentów obowiązuje bezwzględny wymóg pozytywnej opinii Agencji Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji. Pomimo coraz większego zainteresowania realizacją programów, wnioskodawcy mają spore problemy z poprawnym ich napisaniem.