Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl
Agnieszka Matłacz

Agnieszka Matłacz

Redaktor, wydawca newsletterów, specjalista ds. content marketingu

Od kilkunastu lat związana z Wolters Kluwer – najpierw w redakcji LEX, tworzącej Vademecum Doradcy Podatkowego oraz przy publikacjach dla rzeczoznawców majątkowych, specjalistów prawa ochrony środowiska czy prawa budowlanego.

Kontakt: Agnieszka.Matlacz@wolterskluwer.com

Artykuły autora

Najniższa emerytura w 2020 roku wyniesie 1200 zł - waloryzacja już w konsultacjach

W 2020 r. emerytury i renty mają wzrosnąć o co najmniej 70 zł, a najniższe będą wynosiły 1200 zł. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przekazało właśnie do konsultacji projekt ustawy dotyczący waloryzacji świadczeń emerytalno-rentowych.

Minister: Bez odstrzału dzików nie opanujemy ASF

Przymuszanie myśliwych do odstrzału i nowe uprawnienia dla wojska i policji - to niektóre ze zmian zaproponowanych w specustawie dotyczącej odstrzału sanitarnego dzików. Minister rolnictwa Jan Krzysztof Ardanowski zapowiedział, że trafi ona na jedno z najbliższych posiedzeń Sejmu.

Prezes Agencji Badań Medycznych podał się do dymisji

Prof. Piotr Czauderna zrezygnował ze stanowiska prezesa Agencji Badań Medycznych. Z informacji przekazanych przez rzecznika Ministerstwa Zdrowia wynika, że przesłanką podjęcia takiej decyzji była chęć powrotu do pracy klinicznej oraz badań naukowych.

NIK: Dostęp do informacji niejawnych prezesa Izby wynika z mocy prawa

Dostęp do informacji niejawnych osób piastujących najwyższe stanowiska w państwie, m.in. prezesa NIK, wynika z mocy prawa, a nie uzyskanego poświadczenia bezpieczeństwa - podała w komunikacie Najwyższa Izba Kontroli.

Badanie: W Polsce kobiety są lepiej wykształcone niż mężczyźni

Wśród pracowników wysoko wykwalifikowanych w Polsce większy udział mają kobiety (18,7 proc.) niż mężczyźni (13,9 proc.) - wskazał Polski Instytut Ekonomiczny. Nie przekłada się to jednak na zajmowane stanowiska. Kobiety są bardziej krytyczne w samoocenie i większość z nich ubiega się o stanowisko tylko wtedy, kiedy mają poczucie, że spełniają wszystkie wymagane kryteria. Rzadziej aplikują też na stanowiska wyższe niż te, które aktualnie zajmują.