Agnieszka Rosa

Od 1 stycznia 2013 r. będzie obowiązywał nowy, krtszy, bo pięcioletni, termin przedawnienia należności z tytułu składek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe, chorobowe i wypadkowe. Dla obu stron stosunku ubezpieczenia, czyli dla płatnika składek i ZUS, będzie on taki sam. Zmiana w tym zakresie wynika z ustawy z 16 września 2011 r. o redukcji niektrych obowiązkw obywateli i przedsiębiorcw (Dz. U. Nr 232, poz. 1378).

Minister Finansw przygotował projekt ustawy o zmianie niektrych ustaw związanych z realizacją ustawy budżetowej, tzw. ustawy okołobudżetowej. Wprowadza zmiany w kilkunastu ustawach, a ich skutkiem mają być wymierne oszczędności, ktrych celem jest zapobieżenie przekroczeniu drugiego progu oszczędnościowego (55%) w 2012 r.

Od 1 stycznia 2012 r. zacznie obowiązywać zmiana ustawy z 30 sierpnia 2011 r. o zmianie ustawy o rencie socjalnej (Dz. U. Nr 224, poz. 1338) regulująca kwestie dodatkowego dochodu uzyskiwanego przez osoby pobierające rentę socjalną. Zgodnie z nowelą, osoby otrzymujące to świadczenie będą mogły zarobić do 70% przeciętnego wynagrodzenia bez sankcji jego utraty.

Jeśli w trakcie okresu wypowiedzenia upłynie trzyletni staż zatrudnienia u danego pracodawcy, wwczas okres wypowiedzenia wynosi trzy miesiące. A do długości stażu pracy determinującego długość okresu wypowiedzenia należy wliczać rwnież ten okres.

W listopadzie są dwa dni, w ktrych obowiązuje zakaz handlu. To 1 i 11 listopada. Właściciele placwek handlowych lub osoby pracujące na podstawie umw cywilnoprawnych nie są jednak objęci tym zakazem, o ile nie wykonują pracy w warunkach, w ktrych powinna być zawarta umowa o pracę. Otwarte będą też stacje paliw.

Pracownik może się posłużyć przed sądem dokumentacją pracowniczą swojego pracodawcy by udowodnić, że jest dyskryminowany przez firmę. Takie zachowanie nie może być podstawą do zwolnienia dyscyplinarnego zatrudnionego.

Od przyszłego roku wnioski o wypłatę zaległych wynagrodzeń trzeba będzie kierować do marszałka wojewdztwa, a nie kierownika biura terenowego Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (FGŚP). Zmiany w procedurze wynikają z ustawy z 19 sierpnia 2011 r. o zmianie ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy oraz niektrych innych ustaw (Dz. U. nr 197, poz. 1170), ktra weszła w życie 6 października 2011 r., ale niektre przepisy regulujące procedurę wypłacania zaległych pensji zaczną obowiązywać od 1 stycznia 2012 r.

ZUS nie może nakładać na pracodawcę kar finansowych za posługiwanie się starym numerem Polskiej Klasyfikacji Działalności, o ile przepisy przejściowe w nowym akcie prawnym dopuszczały czasowe używanie dotychczasowego oznaczenia. Tak orzekł Sąd Najwyższy w sprawie przedsiębiorcy, ktremu ZUS wymierzył dodatkową opłatę za stosowanie starego symbolu PKD.

Do 70% przeciętnego wynagrodzenia będą mogły zarobić osoby pobierające rentę socjalną bez obawy utraty świadczenia. Taka korzystna zmiana dla tych osb wynika z ustawy z 30 sierpnia 2011 r. o zmianie ustawy o rencie socjalnej, podpisanej 6 października przez prezydenta. Nowe regulacje wejdą w życie 1 stycznia 2012 r. i dotyczą dodatkowych dochodw osiągniętych po tej dacie.

Od 1 października 2011 r. obowiązują znowelizowane przepisy ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, regulujące kwestie dodatkowego osiągania dochodu przez aktywnych zawodowo emerytw. Od tej daty te osoby, ktre chcą nadal pracować i jednocześnie pobierać emeryturę muszą zwolnić się z pracy.