Celem Koalicji Bezpieczni w Pracy jest promowanie wśród pracodawców i pracowników kultury bezpieczeństwa i zdrowia w miejscu pracy.

Do międzyresortowych uzgodnień trafił projekt nowelizacji Kodeksu pracy. Zakłada on zmniejszenie zakresu dokumentacji pracowniczej, która podlegałaby długookresowemu przechowywaniu.

Jak poinformowała Gazeta Wyborcza, 13 kwietnia br. na placu budowy centrum handlowego w Wilanowie doszło do tragicznego wypadku. Wskutek zawalenia się ściany, zmarł jeden z robotników.

Pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika nieposiadającego odpowiednich kwalifikacji i umiejętności oraz nieznającego przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. Jedynie w przypadku podjęcia pracy na tym samym stanowisku pracy, które pracownik zajmował u danego pracodawcy bezpośrednio przed nawiązaniem kolejnej umowy o pracę, szkolenie wstępne nie jest wymagane.

Państwowa Inspekcja Pracy będzie miała szersze uprawnienia dotyczące emerytur pomostowych - zakłada projekt, którym we wtorek zajmie się rząd.

10 zastępów straży pożarnej gasiło pożar, jaki wybuchł w Wąbiewie koło Grodziska Wielkopolskiego. Paliło się składowisko odpadów sztucznych. Sytuacja jest już opanowana, trwa dogaszanie ognia.

Polska ma jeden z najwyższych na świecie wskaźników śmiertelności w pożarach wynoszący 1,53 ofiar na 100 tys. osób. Rocznie odnotowywanych jest 150-180 tys. zdarzeń, a poniesione w nich straty sięgają ok. 1,5 mld zł. Zdaniem Stowarzyszenia Nie igraj z ogniem w Polsce zbyt długo czekamy na nowelizację odpowiednich przepisów o bezpieczeństwie pożarowym, wprowadzenie rozwiązań o charakterze prewencyjnym, a użytkownicy nie zdają sobie sprawy ze skali zagrożenia.

Wymagania dotyczące użytkowania i konserwacji maszyn i urządzeń, a także zasady ich bezpiecznej obsługi określa producent w instrukcji obsługi. Obowiązek jej przestrzegania leży w interesie nie tylko właściciela maszyny lub urządzenia, lecz także samego pracownika.

Wiedza teoretyczna jest zaledwie formalną przepustką do służby bhp. Równie ważną wiedzę praktyczną zdobywa się całymi latami podczas wykonywania obowiązków służbowych. Czy jednak połączenie wiedzy z późniejszą praktyką wystarczy, by nie pozostać w tyle za wciąż zmieniającymi się przepisami, za postępem technicznym, technologicznym, organizacyjnym oraz zmianami w prawie?

Jak informuje Dziennik Gazeta Prawna, organizacje zajmujące się bezpieczeństwem pracy postulują wprowadzenie rejestru podmiotów prowadzących szkolenia bhp. List w tej sprawie trafił już do Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej.

Przepisy dotyczące dokumentacji szkoleniowej bhp nie precyzują, czy powinna być przechowywana w wersji elektronicznej lub papierowej.