Nowy Rok można zacząć oszczędnościami na wykorzystaniu urlopu
Jeśli ktoś nie wykorzystał całego urlopu za 2015 r. może go wziąć do teraz, na koniec roku. Połączenie z kilkoma dniami z puli wolnego za 2016 r. przyniesie naprawdę sporo wolnego.
Agnieszka Rosa
Radca prawny specjalizujący się w zakresie prawa pracy, prawa cywilnego, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnego, świadczeń w razie choroby i macierzyństwa, emerytur i rent jak również pomocy społecznej, wsparcia dla rodzin z budżetu państwa, pomocy publicznej dla przedsiębiorców zatrudniających osoby niepełnosprawne.
Od kilku lat publikuje i doradza; najpierw jako zastępca red. naczelnego Monitora Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, potem jako dziennikarz działu prawa w "Rzeczpospolitej".
Artykuły autora
Pracowniku, zaplanuj swoje Święta
Święta Bożego Narodzenia wypadają w tym roku tak korzystnie, że można zaplanować całkiem długi urlop wypoczynkowy.Biorąc 10 dni wolnego można być aż na 19-dniowych wakacjach. Dla niektórych pracodawców może być to nie lada wyzwanie, czytamy wSerwisie Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.
Od 1 stycznia 2016 r. firmy będą miały więcej obowiązków z tytułu umów zleceń
Od nowego roku będą obowiązywały nowe przepisy dotyczące oskładkowania umów zleceń. Składki na ubezpieczenia społeczne będą obowiązkowe od każdej umowy, jeśli zsumowana podstawa ich wymiaru będzie niższa niż 1850 zł.
Od nowego roku firmy czeka więcej formalności przy umowach zlecenia
1 stycznia 2016 r. wejdą w życie nowe przepisy dotyczące oskładkowania umów zleceń. Składki na ubezpieczenia społeczne będą obowiązkowe od każdej umowy, jeśli zsumowana podstawa ich wymiaru będzie niższa niż 1850 zł.
Sprawdź, na ile dni wolnych od pracy może liczyć pracownik w 2016 r.
Zgodnie z kalendarzem, w przyszłym roku będziemy pracowali tyle samo dni, co w tym. Trochę korzystniej układają się święta i długie weekendy pracownikom przybędzie dodatkowy dzień wolny od pracy.